[2020党员对照检查材料党员对照检查材料例文] 2017年组织生活会对照检查材料

2017党员对照检查材料党员对照检查

材料范文

我于1994年11月光

荣加入中国共产党，至今已有19年时间，期间我一直以党员标准严

格要求自己，在工作中认真负责，任劳任怨，一心一意扑在工作上，清正廉洁，为公司各方面工作作出了最大的努力;尽管自己严格要求，但离上级领导的要求仍存在一定的差距，需要进一步正视自身问题，仍有很多地方需要反思和自我批评，需要向先进党员学习。这次党

的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设，集中到解决

形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的四风问题上，并通过

照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病，对作风之弊、行为之垢来一次

大排查、大检修、大扫除。通过我个人的近期学习，充分认识到四

风问题存在，严重损害了党在人民群众中的形象，严重损害了党群

干群关系。

【一、遵守政治纪律和执行八项规定情况】

(一)遵守政治纪律情况。

我认真学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表

重要思想和科学发展观，用正确的理论武装头脑，真正做到理论上

清醒，从思想上行动上提高自己的工作责任心，树立一切为人民服

务的思想。树立正确的世界观、人生观、价值观才能有坚定的理想

信念，正确对待得与失、苦与乐、荣与辱、贫与富以及个人同他人，个人同社会的关系，保持清醒的头脑，发挥党员表率作用。同时，

自律、自省、加强自身修养。大力加强党性修养，保持清正廉洁的

生活作风。要经常照一照镜子，看一看自己的言行举止是不是符合

党性政治纪律的要求，有没有差距和相违背的地方，常怀律己之心。

存在的问题与不足：

第一、党员意识淡薄。很多时候不能以身作则，没有做到在工

作上要有优异的表现，而且还要能够认真地从身边的小事做起，努

力在各方面不断充实自己、完善自己。组织纪律观念淡薄，有时候

只顾管好自己，不能带动其他员工共同进步，把自己当成普通群众，没有发挥先锋模范作用。

第二、自我约束力不强。党的纪律是铁的纪律，要求党员时刻

以党员的行为准则来约束自己，时刻保持党员的自觉性，而在实际

工作生活中，有时候会把党员的身份抛在脑后，认为只要有业务，

违反公司的承保规定也要硬做，与公司员工及上级领导说话口气太

急燥。不能认清个人与集体、与他人的关系，过于计较个人得失，

忽视政治理论学习，导致党性修养等方面出现问题。

第三、对公司中不良现象视为不见。对不良行为不敢管，明哲

保身，不愿得罪人也不愿管，作为党员身在公司之中，怕得罪人，

怕损害同事间的关系，认为事不关己，高高挂起，凡是和自己没有

利害冲突的事情还是少管为妙。说到底是个人利益在作祟，使党员

不能挺身而出。

(二)执行八项规定情况。

通过学习深刻认识到要立足工作实际，将中央八项规定转化为

指导工作的思想武器，认真挖掘典型、总结经验，促进工作创新，

提高工作效率，进一步坚定发展信心，提振精气神，掀起大干快上

的热潮，以高昂的干劲、为民服务的激情努力不断开创工作新局面继续从自我做起努力营造以勤俭节约、廉洁自律为荣，以骄奢

淫逸、好逸恶劳等腐败行为为耻的良好氛围，从身边小事做起，一

点一滴积累进步。

党的十八大明确提出要围绕保持党的先进性和纯洁性，在全党

深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，着力解决人民群众反映强烈的突出问题。中央出台八项规定和六项

禁令及实施细则，是贯彻落实党的十八大精神、弘扬党的优良传统

和作风的重要举措，我认为具有现实意义，也是一个中层领导干部

应该遵守的，因此，我认为这项活动有意义有价值，今后会按照这

个准则约束规范自己的行为。

通过对《八项规定》的学习，要求招待客人吃工作餐、时间不

超过半小时、不喝酒等等这些，我感到很舒心，不再畏惧吃饭了，

不再担心吃饭会浪费时间，不再觉着带领客人去吃碗面很丢人。每

次召开例会，都要在会议上强调每个人的材料打印格式，要求双面

打印，如果最后一页只有几行，可以调整行间距压缩到一页，总之，中央的《八项规定》顺应民心，我十分拥护。

我积极参加党组织的各项活动，严格遵守纪律，不以权谋私，

不计个人得失，以大局为重，及时汇报个人廉政情况，实事求是，

注重调查研究，不搞形式主义，切实解决工作中存在的问题。

《八项规定》第一条，要求我们要改进调查研究，到基层调研

要深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，

向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多商量讨论，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义。作为一个公司领导者，这些是我工作的标准，也是我的软肋，需要时时刻刻提高自身业务水平，努力做到以上要求，时刻接受党的监督和检验。能做到不以权谋私，吃卡拿要，没有各种享受消费型会员卡，办公用房未超标，没有秘书，没有配臵专车。

【二、存在的主要问题】

(一)形式主义方面

一是工作的全局性、前瞻性、创新性不够。月计划、周计划没有时时创新、事事创新这根弦，满足于日复一日式工作，只要做好8小时工作就好。

二是工作中经常处于奉命行事。落实任务，上级安排什么工作就干什么工作，不能做到想领导之未想，超前思考、提前预测、及时准备;不能做到谋领导之所谋，深入调研，提供资料、当好参谋。尤其是遇到工作多、时间紧、任务重时，往往是兵来将挡，水来土掩，疲于应付。

三是但对党和国家的一些重要精神和政策学习和领会不系统、不全面，停留于学文件、参加集中学习的形式。

(二)官僚主义方面

一是工作形式比较封闭。与领导、干部职工、群众之间沟通交流的时间很少，政治敏锐性有待进一步加强，站在全局的角度思考问题、解决问题的能力培养的不够全面。

二是工作中有急躁情绪，对待同事和下属的态度还不够热情，说话的方式还不够婉转。三是主动研究工作的时间和深度不够，实施的过程中发现了问题才去查找资料，学习知识。

(三)享乐主义方面

一是深入市场调查研究的不够。了解机构工作往往是电话来、邮件去，去机构市场实地调研，掌握第一手资料的次数比较少。

二是8小时外思考工作加班加点情况不足，仅满足于上班时间认真工作即可。任务重，时间紧的时候，能够做到提高工作效率，但是有不紧不慢的懈怠思想，总觉得明天完成也可以。距离时刻以工作为中心，不完成工作不下班的工作境界还较远。

(四)奢靡之风方面

一是在公务接待中，虽然注意节约，但和光盘的要求还有一定距离，存在浪费现象;

二是是执行党员干部廉洁自律规定把关不严，在坚持学习党员

干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己还不够深入，

偶有存在把关不严的现象。

【三、问题产生的原因剖析】

1、形式主义产生的原因政治学习不够深入，思想意识不高，缺

乏对事业的高度责任感。只有热爱事业，才能把工作做得更好，而

不是浅尝则止。自己爱好多，精力有限，也是产生形式主义的原因，需要重新规划自己的人生。有期望得到领导重视的心理，有时会不

自觉地追求亮点，加大形象表示力度，陷入形式主义。有时也是能

力有限，看不到问题的本质，抓不住要害，表现出形式主义，需要

加强学习和交流。还有下市场调查少，缺乏实践，导致形式主义。

2、官僚主义问题分析脱离群众是官僚主义的根本原因。作为一

个公司领导者，特别是大力发展业务这个工作，要想取得好的业绩，必须树立业务第一，人第二的思想。我想，违背了这个原则，应该

算是官僚主义的表现吧。要求多了，执行难度大了，惩罚太严，怕

得罪人是我产生该类问题的主要原因，说到这里，就是把人放到了

第一位。相反，把业务放到第一位，所有的疙瘩自认就解开了。总

之克服官僚主义，要树立正确的价值观和方法论，勇于开展批评与

自我批评，摈弃老好人的思想，敢于承担责任。

3、享乐主义问题分析享乐主义产生的根源是意志不够坚强，对

党的艰苦奋斗历史没有感动过，对西方腐朽文化缺乏免疫力，过洋

人的节日很时髦很体面，经不住诱惑，危机意识淡漠，没有一种紧

迫感和责任感，不知道共产党人的最终奋斗目标。总之，共产主义

信仰信念日趋淡漠，认为那是遥远不可及的，不现实的。其实，树

立共产主义信念的意义在于人有了生存的目标和追求，分析一下世

界上优秀的民族，他们的信仰虽不科学，但能使人凝聚在一起。我

时常为这个问题反省自己，享乐主义从何来?

4、奢靡之风问题分析奢靡形成一种风气，十分可怕。树立新风，需要从我做起。我相信：只要人人都献出一点爱，世界就会充满爱。今天在解剖自己时，我又想起了小时候，不会写出污泥而不染这个

作文题，只会写这个境界高，不知该如何做。树立正确的人生观与

价值观的意识，随着长大而淡忘和淡薄，是卷进奢靡之风的一个原

因吧。主要原因还是只注重工作，没有在政治学习上下功夫所致。

【四、努力方向和整改措施】

1、要进一步加强理论学习，增强理论功底。

提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人

生观和价值观，要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，

以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，特别

要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。认真学习党章，提高党性修养，做一

个以廉洁为荣的人。坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学

理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机

制的创新，最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作

经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。始终

围绕我司的长远发展和中心工作，带头贯彻和落实上级党委政府的

各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。继续保持我的理想与信念，完成没有完成的事业，把我公司的业务

推上一个新台阶，从而淡薄政绩观、权力观，远离官僚主义、享乐

主义和奢靡之风。

2、针对员工提出的建议，我采取的措施是：

①合理安排工作，要放得下一些追求，集中力量做最需要的事情，不能面面俱到。

②深入基层，和大家一起分享，做到了解市场，均衡发展，营

造良好业务氛围。

③提高管理能力，多开会多交流，充分利用现有人才资源，积

极引进和培养人才，加强后备力量。

④树立新的工作作风，拓展新的业务。

3、进一步改进工作作风，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦

奋斗的精神。牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人

民无私奉献的精神，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事

业第一、人民的利益第一;保持思想道德的纯洁性，正确对待权力、

金钱、名利，在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求

享受;在工作作风上，要深入实际，联系员工，倾听员工意见，想员

工之所想，急员工之所急，忙员工之所需，同员工建立起水乳交融

的关系;努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，

破除急躁情绪，迎难而上，积极工作;善于从政治、全局的高度认识

事物，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去，努力提

高工作能力和服务水平。

4、进一步保持清正廉洁，增强拒腐防变能力。

在当前社会还存在腐败现象的情况下，要有战胜自我的胆识和

魄力，抗得起诱惑，耐得住寂寞，经得起考验，做到自重、自警、

自省、自励，做到在奢靡之风、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面

前一尘不染，一身正气;加强道德修养，树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观，追求积极向上的生活情趣，带头弘扬社会主义道

德风尚，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐败

现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神，尽心尽力把工作

做好。总之，在这次集中开展的党的群众路线教育实践活动中，我

紧紧围绕学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，落实整改、

建章立制这些个环节深入推进，特别是在反对四风问题、今后改进

措施与努力方向上作出公开承诺，接受监督，并以实际行动履约践诺。

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