基层党建工作先进市经验交流材料(完整版)_党建工作经验材料

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围绕中心抓党建抓好党建促发展

**街道地处成华区东北部，幅员面积3

7.61平方公里，占成华区幅员面积的1

3，辖20个社区（18个“村改居”）居委会，总人口近10万人。过去，由于交通落后、信息闭塞、群众对外交流很少，区划前是金牛区的“外八乡”，被人们称为城区的“西伯利亚”。201X年底，**18个村中就有10个村属于贫困村，集体经济可支配总收入只有451万元，最低的村仅有

1.8万元，农民年人均收入4610元，远远低于中心城区平均水平。由于发展严重滞后，基层干部队伍人心涣散、观念落后，群众怨气大，干群关系紧张，曾几度出现群众自发罢免乡、村干部的现象。近年来，随着城乡一体化、建设社会主义新农村工作的有力推进，北湖核心景区的深度开发和**都市工业园的入驻，在区委区政府的大力支持和关心下，**街道党工委抓住发展契机，攻坚克难、乘势而上，以“围绕中心抓党建抓好党建促发展”的思路和“党的基层组织建设要取得重大突破”的奋斗目标，把基层党建纳入重要议事日程，狠抓各项工作落实，使党建工作跃上了一个新台阶，有力推进了**经济社会事业发展我们的主要做法是：

一、举旗帜、带队伍，以人为本抓党建

党工委清醒地认识到要改变**的现状，要抓好中心工作、建设好社会主义新农村、实现**又快又好发展，都离不开坚强的组织保障。只有把“人”的工作做好了，转变了思想、提高了能力才是出路，只有举好旗帜、抓好班子、带好队伍，才能促进发展。因此，党工委把抓好党建作为了改变**现状的重要突破口，从党工委的高度唱响街道党建“三步曲”。第一步：

围绕中心，明确目标抓党建。结合当前形式和区委要求，**街道党工委在经过成分咨询论证以后，按照区委建设“生态城区、活力成华”的总体目标要求，结合**中心工作实际，确立了建设“工业**、物流**、居家**、休闲**”的发展思路和“一年起飞、两年翻番、三年一流”的奋斗目标，并提出了“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，进一步明确了抓好基层社区的党组织建设、党员管理等具体工作目标，千方百计以抓好党建工作促进**发展。第二步：

以规范化服务型党组织建设为抓手，规范管理转变作风。针对机关作风松散、基层组织软弱的现状，街道党工委果断提出以规范化服务型机关建设为抓手加强机关作风建设。将iso9001-201X质量管理体系导入规范化服务型政府建设，提高机关服务质量。以制度建设为切入点，规范阵地、工作内容、工作制度和服务方式。并严格实行绩效考核机制，把考核结果与经济效益和评先创优直接挂钩，增强了管理效果。在日常工作中班子成员转变工作作风，叫响了“一切向我看齐”的口号率先垂范抓工作，赢得了广大干部群众信赖和支持。通过一年的努力，机关作风根本好转，基层组织的战斗力和凝聚力明显增强。第三步：

以提高行政能力为基础，大规模开展了干部培训。在明确工作目标、转变工作作风的同时，要抓好工作促进发展，还必须提高各级基层组织干部的能力和水平。为此党工委采取举 1

办培训班集中培训、外出参观学习培训、送学参学等多种方式加强干部培训。一年多来，街道先后举办干部培训班6期。先后组织社区党支部书记到珠江三角洲和长江三角洲等地学习考察2次。有8名社区书记、主任参加了大专、本科学历培训。组织了社区书记、主任和居民小组长240人到电子科大参加了区委首次举办的贯彻落实科学发展观构建和谐社会研讨班。通过培训，社区干部的政策理论水平和工作能力有了明显提高。与此同时，党工委还加强了公推直选后干部的后续管理，建立了干部绩效考核制度，将干部的德、能、勤、绩、廉与奖惩挂钩。今年，街道还积极探索将（村）组干部纳入目标管理体系，拓展了基层干部的教育管理，有效地调动了干部的工作积极性，推动了各项工作落实。

二、抓示范、树典型、促质量，典型带动抓党建

要抓好党建促发展，**街道党工委注重发挥典型示范带动作用，下大力打造社区党建示范点，以一点一特色、一点一示范的工作思路，以典型带动抓党建、求突破，基层党的建设工作取得了一定成效。一是提供保证抓示范。201X年，党工委在全街道掀起了争创区级党建示范点建设工作，将创建工作实行目标管理，年底以加分形式，计入三个文明建设考核总分。并从资金、硬件、软件设施建设上给予大力支持。在硬件、软件建设

上，街道明确了统一具体的标准，并要求各社区严格按照标准执行。在硬件建设上，街道严格按成都市a类活动室标准建设党员活动

室，配备阅览室、电教室、党员接待室、健身房等；在软件建设上，明确了各项规章制度和管理规定，使创建工作有章可循。在资金上，党工委给予大力支持，采取以奖代补形式，奖励示范党支部。并对集体经济较薄弱的社区给予一定补助，在创建中，办事处分别给予建设、秀水、平丰社区创建党建示范点工作经费补助和相应开支经费40万元，去年，各社区还先后投入创建资金152万元。二是突出特色树典型。为了使党建示范点创建工作抓出特色、抓出成效，党工委在认真调查研究的基础上，因地制宜、“量体裁衣”，选择经济发展水平较好、一般、较差的6个社区党支部进行试点，精心打造，突出了一点一景、一村一特色的工作思路，使每个示范点都各具特色。秀水社区党支部重点示范以推进城乡一体化，加快北湖建设为目标，发展农家乐等旅游业；丛树社区党支部重点示范以推进基层民主政治建设为目标，加快土地流转壮大集体经济；建设社区党支部重点示范以党的阵地建设为目标，加强社区硬软件建设设；向龙社区党支部重点示范以平安社区创建为目标，加强社区治安综合治理；鹤林社区党支部重点示范以解决失地农民再就业为目标，想方设法增加就业岗位，确保农民失地不失利，失地不失业；平丰社区党支部重点示范以调整农业产业结构为目标、加强无公害蔬菜基地建设，确保农民稳定增收。三是加强督导促质量。为确保创建工作落到实处、抓出成效、提高质量，街道党工委成立了创建党建示范点工作督查指导组，深入社区，督促指导社区开展创建工作。每周一督查指导组召开例会，通报情况并明确下一步工作重点。并采取开现场会的形式进行各社区党支部进行学习、交流，取长补短，互相促进。同时，街道党工委还组织社区党支部书记、组织委员到省委组织部定点联系社区青羊区苏坡街道万

家湾社区党支部等兄弟区县单位参观学习，增强了创建工作的直观感受，提升了工作效果。

三、强化基层民主政治建设，增强活力抓党建

在围绕中心抓党建抓好党建促发展的工作中，党工委以加强基层民主政治建设为契机，注重搞好基层民主政治建设与中心工作的有机结合，巩固了党建成果，促进了发展。一是建立科学民主决策机制，增强党组织的凝聚力。党工委建立健全了科学民主的决策机制，融入了**建设发展工作的全过程。在议事决策过程中，党工委大胆开放党工委会议，仅201X年就开放党工委会议16次，对地区经济发展、北湖深度开发、新村建设、场镇改造、路网建设等重大决策以及涉及群众利益的重大事项，坚持听取党员代表、群众代表的意见和建议，进行反复研究再做决定，使党工委决策更加正确、更加科学，得到了党员群众的支持和拥护。二是深化了党务、政务、居务公开，增强了党组织工作的透明度。街道党工委规范了公开内容、程序、时间和形式，建立了党务、政务、居务公开目标管理制度，进行统一安排、统一检查、统一考核，提高了公开的质量与效果，增强了工作透明度。三是拓宽民主渠道、扩大群众参与，激发了党员群众参与建设的内在活力。为了发挥居民在新农村建设中的主体作用，调动社区党员群众参与新农村建设的积极性，党工委大胆探索“政府主导、农民主体、市场运作、多方参与”的新农村建设机制，率先在和成社区成立了北湖北岛开发建设理事会，建立了社区“自我管理、自我教育、自我服务、自我监督”的“四自”工作模式，让党员群众全程参与社区建设与发展，激发了

党员群众参与建设的内在活力，为北湖北岛的深度开发奠定了坚实的群众基础。四是健全社会评价和干部述职制度，增强了干部的责任感和使命感。街道把群众公认作为干部绩效考核的主要依据，不断完善和优化干部年度绩效评价机制，对社区两委班子及成员进行一年一度的年度考核和民主测评，建立定期向辖区人大代表、政协委员通报工作情况的制度和人大代表、政协委员接待日制度，认真听取广大群众的意见和建议。同时，街道推行了社区干部述职制度，让社区干部从自身的思想、工作状况，廉政行为等方面进行全面述职，主动请求和接受群众监督，从而有效增强了社区干部的工作责任心和使命感。

四、**经济社会实现又快又好发展

由于**街道党工委工作思路明确，高度重视党建工作，始终坚持以“围绕中心抓党建抓好党建促发展”的工作思路狠抓各项工作落实，近年来，**的经济社会等各项事业实现了又快又好发展。一是地区经济迅猛发展。201X年社区全部摘掉贫困村的帽子，辖区18个村改居社区集体可支配收入由201X年的450.14万元增长到72

3.76万元。农民人均纯收入由201X年4610元增长到201X年的5406元。街道财政收入由201X年1236万元增长到201X年的1768万元。二是干部队伍精神状态焕然一新。整个**在变，面貌在变、我们干部的思想、观念、精神都发生了可喜的变化。现在**的干部队伍的精神振奋，干劲十足，责任心、事业心明显增强。三是党员群众的“参与”积极性明显提高。以前群众对参与社区事务管理表现出漠不关心，习惯于被动接受“自上而下”的管理，社区自治功能得不到有效发挥。现在群众的“四权”得到了充分保障，群众主动要求参与社

区建设和社区事务管理的积极性不断高涨。四是党群、干群关系更加密切。以前群众对社区干部不信任，干群关系比较紧张，基层工作难搞，基层干部难当，甚至不少社区没有人愿意当干部。现在推行党务、居务、财务公开，增强了工作的透明度，消除了干部与群众的隔阂，干群关系进一步密切、融洽。五是社会更加和谐稳定。由于基层民主政治建设工作扎实推进，群众理解、支持力度明显上升，信访数量明显下降，社会和谐稳定。201X年共接待群众来信来访79件，201X年共接待群众来信来访69件，同比下降13%。连续三年未发生一起集体上访事件。

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附送：

基层党建工作报告

基层党建工作报告

大家好！

201X年，在县委、县政府的正确领导下，我们按照“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，全力推进基层党建工作，为构筑我镇发展、稳定、和谐的良好局面，提供了强有力的思想、政治和组织保障。主要是加强四个“建设”：

一、加强思想道德建设。一是不断解放思想。深入开展“解放思想，再创辉煌”大讨论活动，带头学习《细节决定成败》、《没有借口》、《复命》和《狼图腾》四本书，组织全体机关干部赴湖南考察学习，干部队伍的视野不断开阔，现代文明理念、沿海意识和开放意

识不断增强。立足确立“青龙门户”的发展定位，重新审视镇情，提出了：

创建国家级生态城镇、旅游文化名镇，打造河北经济强镇、现代农业示范镇四大目标，明确了“环境立镇、产业强镇、开放兴镇、和谐安镇”发展战略，xxx发展思路和方向更加切合明晰。二是抓好理论武装。坚持以马克思主义中国化最新理论成果武装头脑，建立周一周五机关干部例会学习制度，采取原原本本学、突出重点学、结合实际学、带领群众学的“四学”方法，对党的十七届六中全会和省市县三级党代会等上级精神进行深入学习。围绕庆祝建党90周年，我们机关干部通过参观花厂峪革命纪念馆、瞻仰烈士陵园、重温入党誓词，干部队伍的思想和心灵受到了洗涤。 1

三是抓好风尚引领道德教化。采取张贴标语、下乡宣讲、政策引导、树立典型等多种方式，教育引导广大党员群众树立宽容心态、增强规则意识。特别是弘扬孝敬父母、尊老爱幼的传统美德。在山神庙拆迁中我们发现村民不赡养老人成风，为此在办理低保等工作必须父母签字否则不予办理。从小事抓手，润物无声，全镇上下人心思进，民风向好。在重大项目征山占地，局面复杂，敏感背景下，拆迁前后总体稳定和谐。

二、加强干部队伍建设。一是以担当树威信、以民主增合力。认真履行党委书记“第一责任人”职责，既做到敢抓敢管，又注意方式方法。始终坚持民主集中原则，认真执行党委议事规则，坚持班子成员周一周五议事、两周一次碰头会制度，打造团结干事的一流团队。二是以管理塑造队伍，以干事锤炼作风。加强日常管理，坚持实施指纹录入考勤、干部绩效考核、各村千分考核。以“博识、明责、多

思、实干、慎独”十字标准要求干部队伍，所站负责人任用上坚持重能力、重实绩，树立正确导向，激发全镇机关干部的工作热情。我镇先后获得国家级荣誉4项“国家级依法行政示范乡镇”、“省级优美城镇”、省级2项、市级21项。“预备役先进集体”、“信息工作先进单位”、“建设工作十佳先进单位”等市级以上荣誉二十五项。全镇12个所站被主管部门作为示范点和展示窗口，其中镇林业站被评为国家先进林业站、农经站连续三年被评为全市农经工作先进单位、财政所被评为市级“财务审计先进单位”、信息中心连续三年被评为市级政务信息先进单位、劳动保障所被评为市级窗口单位，但这些站所在xxx镇不一定是最优秀的。注重在项目建设中锻炼队伍。201X年新上项目11个，太阳电池项目在全市较

具影响，在七月份项目拉练中名列全县第一，并获得了年度项目建设优胜杯三等奖。注重在维护稳定等重点工作中锤炼队伍，探索和创立了“解决问题、感情融入、矛盾疏导”三结合矛盾化解体系，使信访案件和矛盾纠纷都在镇内得以有效解决。特别在解决山神庙村失地群众等信访问题时，我们不回避、讲谋略、勇担当，使信访人的思想逐渐趋于理性，化解矛盾的方式和渠道逐步规范。三是以机关文化凝聚人心，以xxx精神汇聚力量。以落实十二次党代会精神，构建文化建设新格局为着眼点，积极推动机关文化建设，把xxx有代表性、有深远影响，包括主要领导视察xxx等影像资料、图片筛选荟萃上墙，设置星级评比台和光荣榜，按季度评比先进站所和先进党员及优秀个人，让大家工作在积极向上的文化氛围之中。在各项工作中我们发扬坚持精神，树立能行思维，强化复命意识，形成了“崇尚荣誉、追求卓越”的xxx精神。在抚宁

4.12特大山火xxx保卫战中，我镇党员干部群众始终冲在一线，连续奋战12天，不叫苦，不喊累，表现出极强的凝聚力和战斗力。牢固树立执政为民理念，深入开展“双千双进”和加强基层建设年活动，以“四问四必访”等活动载体，深入企业、深入农村，到联系的困难户家中走访慰问，先后送去慰问金2万多元。

三、加强村级组织建设。一是圆满完成村“两委”换届。制定了切实可行的实施方案，将16个村分成四类，实行一日一调度，一日一总结，一日一安排的“三个一”工作法，统一制作了换届纪律提醒卡，先后召开20多次班子扩大会，研究相关问题，圆满完成了全镇16个村的换届工作，书记主任一人兼的5人，交叉任职的24人，村“两委”班子的整体素质进一步增强。二是规范村级

组织管理。认真贯彻落实“一定三有”、“五议三备两公示一测评”等工作机制，健全《村级干部任期目标责任制度》，关爱农村基层干部，实现了村级组织民主自治管理的科学化和规范化。结合党员“双育”工程和一村一名大学生计划，加强党员素质教育，提升整体素质。三是发挥示范引领作用。镇党委、政府带领各村党支部，立足实际，积极调整优化农业产业结构。总投资2600万元的xxx千亩有机农业生态示范园健康发展，优质苹果、错季菜、野生平榛和英武山大灵枣四大基地渐成规模。以牛心山、陆杖子、三间房为中心的肉鸡养殖基地、桑柞蚕养殖等在发展壮大。年内成立各类农业专业合作组织40个，带动农户1000户。

四、加强制度机制建设。一是严格规范党内生活。制定实施了《xxx镇重大事项请示报告制度》，征山占地、矿产资源交易、集体大额资金使用等重大事项需请示镇党委、政府批准后方可实施，确保镇

党委、政府及时准确掌握动态，科学决策，总揽全局。在安门口选厂和矿权转让中，镇党委政府及时得村里汇报，主动介入，并协调税务部门，纳税120万元。有效避免了矿产交易失控，税源流失现象。二是健全创先争优机制。突出“六抓”：

即抓谋划，聚焦发展重点和目标，大手笔启动了满族风情一条街建设，邀请北京绿维创景规划设计院的知名专家为我镇设计规划，力争通过改造沿街环境和建筑，形成美观、大方、协调的满族街道风格。抓推进，组织全镇600多名党员对标山海关区石河镇学习考察，找准6个对标点提质提速。抓氛围，充分利用橱窗、党务公开栏、文化墙等平台，向广大群众展示发展成果，引导全镇群众更加关心支持发展。抓创新，在抚宁“

4.12”特大山火xxx保卫战扑救前线成立临时党

支部，组织11名干部群众火线入党，为党组织补充力量。抓典型，创设星级评比台和光荣榜，展示先进典型，在全镇形成鞭策后进、激励先进的浓厚氛围。抓载体，开展访贫问苦大走访活动，走访慰问建国前入党老党员、生活困难党员，让他们感受党的温暖；定期组织全镇780余名党员进行卫生大扫除，镇容村貌焕然一新。三是严格落实党风廉政建设责任制。完善教育、制度、监督三位一体工作机制，突出抓好领导干部廉洁自律、行风评议、专项资金综合治理等各项工作，实现了党风政风的根本好转，营造了风清气正的良好环境。

一年来，我镇基层党建工作虽然取得了一定成绩，但对照县委、县政府的要求和人民群众的期待，还存在一定的差距。下一步，我们将严格按照县委、县政府的安排部署，凝神聚力，奋发进取，重点做好以下几方面工作：

一是狠抓学习，转变作风，切实加强领导班子和干部队伍建设。

切实加强镇机关干部和新当选两委班子成员的教育培训，全面争创十

佳型学习型党组织建设。二是创新载体，突出特色，推进创先争优活

动的深入开展。三是跟上节拍，主动而为，在八个新格局建设中担当

先锋。四是防微杜渐，标本兼治，党风廉政建设常抓不懈。五是提质

增效，突出特色，文化建设再上新台阶。将满族风情街建设作为全镇

的一号工程全力推动。六是加强基层，强化基础，全面推动基层建设

年活动深入开展。通过全镇干部、群众的共同努力，致力发展，力保

稳定，不断开创我镇党建工作新局面，为打造生产发展、生活富裕、

和谐稳定、环境秀美、文明开放的“青龙门户”提供坚实保障，为全

面建设生态型、现代化、民族特色新青龙做出新的贡献！

谢谢大家！

第二篇：

基层党建工作报告

201X69

中共农兴乡委员会

201X年基层党建工作报告

201X年度我乡基层党建工作始终坚持邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实党的十七大、十七届五中、六中全会和中央一号文件精神,紧紧围绕落实胡锦涛总书记情为民所系,权为民所用,利为民所谋的重要指示,始终把解决三农问题作为基层党委和各党

支部的首要问题。我们切实抓好了基层组织建设和党员干部的教育管理,广泛深入持久开展保持共产党员先进性教育活动。按照五个好乡镇党委和五个好村党支部的要求,深入开展五民五送五评争当人

民满意乡村干部, 三个一流、三级联创、党员先锋工程、三村建设和争创十佳基层组织的活动,努力培养和造就了一支勤政、廉洁、高效的党员干部队伍,进一步巩固了基层党组织这个战斗保垒,增强了党组织的凝聚力、向心力、战斗力,促进了我乡经济建设和社会各项事业健康的发展。

一、继续深λ开展保持共产党员先进性教育活动为契机,切实加强基层组织建设和党员队伍建设。

l.扎实开展保持共产党员先进性教育活动。将争先创优活动作

为今年工作的重中之重,并以此为契机,积极推进农村党建工作。一

是搞好宣传发动。广泛宣传争先创优活动的重大意义,进一步增强基层党组织和广大党员开展好争先创优活动的自觉性。二是全面落

实争先创优活动的各环节。坚持密切联系实际,务求实效，认真开展批评与自我批评，发扬党内民主,走群众路线，领导干部带头,发

挥表率作用。三是认真落实领导责任制、群众评价机制,确保活动收到实效。四是要把争先创优活动与推进工作结合起来,做到两不误、两促进。

2、广泛开展 1210 手、十四千活动。

扎实推进争先创优活动深入开展,认真组织开展好县委决定的

今年在抓大事、办好实事的基础上,动员开展开展 1210 和十百千

活动,高标准打造基层组织示范典型,树立宣扬各个方面的优秀党

员,进一步密切党群干群关系,充分展示共产党员先进性和时代风采。

3、推行党务公开。

坚持定期向乡公开党务工作的重大决策和举措,提高党内事务

的开放度、透明度,使广大党员、干部、群众更好地了解和参与党内事务,接受全乡党组织和党员干部监督。

二、切实加强了对党员干部的教育管理,努力提高了干部队伍

的整体素质。

乡党委始终把抓好党员干部的培训、教育管理放在首位。我们

抓好了党委的中心学习,采取每月集中两天时间,学习了党的基本路线、基本理论和基本知识。各党支部每月也定期召开了支部大会、、党员大会,认真开展了三会一课工作,乡村两级定期召开了

民主生会,针对个别干部存在的问题也进行了批评，增进了班子的团结。同时我们也认真抓好了党员干部的业务知识和业务技能的培

训,每一个干部都掌握了1-2门科学实用技术,进一步提高了党员干

部的思想政治素质,提高了领导干部的工作方法、领导艺术和驾驭市场经济能力,对新到领导岗位的村干部进行了岗位培训,让他们尽快掌握了党的基本路线、基本理论和基本知识和工作方法。对个

别党员干部存在的学习风气不浓,工作作风飘浮,纪律观念松懈, 狠抓工作落实不够等方面突出问题,认真开展学习和讨论,做到了

边学习,边讨论,边整改,边提高。通过对党员干部的教育管理,努力

提高了干部队伍的整体素质,进一步提高了各级干部的战斗力。

三、按照五个好乡镇党委、村党支部的要求,我们深入开展

了“领导挂点、部门包村、干部帮户”、“六个一”、“一加9”、五

民五送五评争当人民满意乡村干部等活动。

我们采取集中时间,集中精力,集中人员的办法,在全乡党员干

部中深入扎实地开展了“领导挂点、部门包村、干部帮户”、“六个

一”、“一加9”、五民五送五评争当人民满意乡村干部沾动,取得

了阶段性的成果。乡党委对开展活动进行了安排部署,通过深入农村,深入群众,与群众同吃同住同劳动,与他们谈心交朋友,弄清了

民怨,了解了民意。在活动中,有67名乡村干部分别对1户贫困户进行帮扶,为他们捐资金2100 元,捐物201件,

开展了法律、法规讲座、咨询78场次,组织了乡村干部568人次, 帮贫助耕243户,为农民送去了扶持种养业大户的政策和农村致富项目。通过活动，激发了广大党员干部工作热情,调动了广大党员干部解决问题的积极性,切实转变了干部的工作作风,进一步增强

了与农民群众的感情,增强了党和人民群众的血肉联系,提高了干

部的思想素质和业务能力,增强了班子的团结,提高了党组织的凝

聚力、向心力、战斗力。

四、积极开展了争创三个一流活动,切实加强了领导班子和

干部队伍建设,进一步提高了基层党组织的执政能力。

按照建一流班子,带一流队伍,创二流业绩的要求, 我们在

乡级班子中认真开展了创五好班子活动,切实抓好了领导班子的理论学习和党委中心学习,树立了良好的学习风尚,在工作中注重实际、实效,真正为人民群众谋利益,不搞不切合实际,不受人

民群众欢迎的政绩工程、花架子工程,做到了把好事办好,把实事办

实。党政一班人精诚团结, 上下齐心,廉洁自律。在党员干部中认真

开展了教育培训,开展了党课、党的宗旨、党的基本理论和政策方面的教育,保持了党员的先进性。切实抓好了四向培养工作,全乡

有6名优秀致富能子被培养成了党员,12名党员被培养成了致富能

子,有6名优秀党员、致富能于被培养成了村干部。认真抓好了白鹤村为具体示范村的规划、实施工作,落实了示范户,充分发挥了先

进典型示范的作用。着力体现了党组织的爱民形象、工作形象和组

织、形象。切实加强和完善了各项规章制度,进一步提高了党干部的服务忘识,办事效率和工作水平。努力推进了农村党建与经济建设协调发展。按照班子队伍带村,人才科教兴村,民主法制管村

的要求,按照五个好党支部的标准,切实加强了村级班子建设,重点抓好了村干部的理论学习,农村实用技术培训, 加强了宗旨教育

和党性教育,切实抓好了党员先锋模范示范工作,落实了党员结对帮扶对象,做好了帮扶工作,做到了村务公开。对村干部、村委会职

责具体化,做到了各施其职,各尽其责,统筹兼顾,减少了内耗,推动了工作。切实抓好了支部+协会工作,全乡成立了养猪、青花椒、

养兔等协会,并充分发挥了协会的作用。在村支部中认真开展了爱民、亲民活动,进一步密切了党群、干群关系。切实加强了农

村乡士人才的管理,摸清情况,建立了档案案。乡党委对这些人才认

真开展了思想教育、政策法规教育、技能专项培训,丰富了他们的知识,充分发挥了他们的专业技术水平,调动了他们的积极性,加快了农村致富步伐。同时,认真开展了六五普法的宣传教育活动, 以村民小组为单位召开了学习会议,通过学法,进一步提高了全民的法制观念,法制意识,提高了村干部的依法管村,依法治村的能

力。

六、切实抓好了党员的发展工作,不断为党组织输送了新鲜血

液。

党员的发展工作,是党组织建设的基础工作,乡党委对此非常

重视,切实抓好了党员后备力量的选拨和培养,重点培养了一批农村致富能子、思想觉悟高的党员后备力量,全乡今年有26名被列入

入党积极分子。按照坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展的

方针,我们把20名同志吸收进入党的队伍,成为预备党员,为党组织

输送了新鲜血液,不断壮大了党的组织。

总之,过去的一年,在县委的领导下,我乡基层组织工作建设较

好地完成了各项目标任务。我们也洁醒地认识到,组织工作实际上好坏,直接关系到党在人民群众的形象,影响着党群关系、干群关系,

直接影响着多方面工作开展和经济建设的向前发展。我们在来年, 一定要下最大力气，尽最大努力把组织工作做好,为振兴农兴的经济服务。

201X年12月20日

主题词：

组织工作报告

抄送：

存档.

（共印5份）

中共农兴乡委员会办公室201X年12月20日印

第三篇：

基层党建工作报告

******党组

201X年度党建工作报告

201X年，******党组在区委的领导下，认真贯彻党的十七大精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科

学发展观，以加强党的执政力建设和党的先进性建设为主线，以“服

务***发展，建设生态**”为要求，以改革创新为动力，深入组织开展“创先争优”活动和创建“学习型党组织活动”，切实加强党的思想政治、领导班子、党员干部和党风廉政建设，为加快***工作发展提供了有力的思想组织保证。

一、加强组织领导，全面落实党建工作责任制

******始终坚持把加强基层党建工作作为一项重要基础性工作来抓，认真学习贯彻全区党建工作会议精神，切实把党建工作纳入党组工作议事日程，与业务工作同研究、同部署、同谋划。一是局党组把机关党务工作列入党组重要工作议程，全面贯彻执行区委关于基层党建工作的决定和指示，认真研究制定《******201X年党建工作计划》，明确年度工作目标和要点，并组织实施。二是认真贯彻落实“一岗双责”制度，党组书记是党建工作第一责任人，局党组明确分管党建工作领导和工作人员，保证党建工作有人管、有人抓、有人做。三是层层签订《******党建工作目标责任书》，将责任书内容层层分解、级级落实、责任到人，保证目标落实到位，形成了上下贯通的责任体系，构建起了上下同心共抓党建的良好运行机制。

二、加强思想建设，提高党员干部的政治理论水平

以深入开展创先争优活动为载体，以创建学习型党组织为目 1 标，不断加强对党员的经常性教育引导，提高党员队伍的整体素质。

一是加强对党员教育培训，不断加强党员队伍建设。以《关于加强党员经常性教育的意见》指导，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党章、构建和谐社会为重点，组织党员系统研读，深刻领会精神实质的同时，针对党员队伍中存在的问题，加强了

党性、党规、党纪教育和任务、形势、能力教育，提高了党员的组织纪律性和党性观念，增强了党员的综合能力。

二是改进方式，注重灵活性。坚持学用结合，注重实效，采取集中学习、小组学习、自学、交流心得、领导干部上党课等方式，深化了学习效果。坚持送出去培、请进来教等形式，对干部职工进行岗位技能培训，积极参加省市举办的各种业务培训，提高了干部职工的实际操作能力。

三是丰富学习内容和载体。在加强党的理论学习教育的同时，还组织开展向全国及省、市、区党员先锋模范的学习活动，组织开展建党89周年纪念活动，用先进事迹来激励、鼓舞党员干部职工树立爱岗敬业、无私奉献的精神，切实发挥每一名党员的模范先锋带头作用。同时，认真组织全体党员参加全市干部在线学习，按时完成了学习任务目标，取得了较好的学习效果。

四是健全局党组中心组学习和党支部“三会一课”制度。进一步完善了局党组中心组学习制度、“三会一课”、党员学习制度、党员活动日等党员学习制度，制定了局党组学习计划和党员学习教育培训计划，使学习培训纳入制度化轨道，确保了广大党员干部及时、长期、经常、有效地接受教育。坚持和完善学习教育培训成果的运用制度，建立起党员学习档案，把党员参加学习的情况和学习成果的运用作为考核党员的重要依据，与群众评议、先进评比挂钩，进一步提高了党员的学习意识和效果。

三、加强组织建设，构筑坚强的战斗堡垒。

一是加强局党组班子建设。***把加强局党组班子的思想政治建设摆在突出位置，充分发挥领导班子核心作用。党组一班人凝心聚力、

团结共事，能够以大局为重，经常开展谈心交流活动，坚持批评与自我批评，带头树立正气，保持了一种既讲原则、又讲和谐的良好氛围。同时，根据班子成员的特点和专长，进行科学合理分工，既充分发挥班子成员的聪明才智，又使干部在各项工作领域得到全方位锻炼，促进了领导干部的成长。

二是加强对党支部的领导。***局党支部在工作中认真贯彻落实“三会一课”制度，按时开好“三会”，上好“一课”，党员领导干部坚持做到参加双重组织生活制度，局党组书记亲自给全体党员上党课，宣讲党的理论知识，进一步提高了全体党员的思想政治水平。同时，坚持民主生活会制度，认真开展批评和自我批评，改进不足，提升思想认识和工作水平。

三是加强对党员的教育管理。坚持加强和改进党员的教育管理和监督，局党组领导班子定期分析党员队伍的思想情况，开展谈心活动，了解和关心党员干部的思想情绪的实际问题，及时化解矛盾、改正缺点、增强团结。同时，以党员星级化管理为载体，建立党员星级管理台帐，将星级评定情况作为党员评先树优、党员干部提拔使用的重要依据，切实调动了党员工作的积极性。

四是关心退休党员干部。每年都组织召开退休党员干部座谈会，虚心听取老党员干部对***工作的意见建议，及时帮助他们解决生活中的困难。老人节来临时，***都会购置慰问品，到每户退休干部职工家中进行走访慰问，了解退休党员干部职工的生活状况。同时，邀请老党员干部参与物业管理、安全保卫等工作，发挥他们的工作优势，促进了工作顺利开展。

四、加强作风建设，增强服务的能力

一是认真开展专题调研。在今年全区组织开展的****年活动中，***按照活动安排开展了**工作专题调研，围绕保持经济平稳较快发展、大力推进***工作创新、加快***发展等重要内容，党员领导干部深入基层调研，了解民情、民意，写出一篇高质量的调研报告，并制定了工作品牌年实施方案和活动规划，积极打造特色***工作品牌，提高工作水平。

二是扎实做好结对帮扶。根据区委的安排部署，***认真组织开展了对建国前老党员进行终身式结对帮扶工作，成立了以局长***同志为组长，分管副局长、办公室主任为成员的帮扶工作小组，明确目标、落实责任、强化措施，定期对包靠的建国前老党员开展走访慰问，让老党员真正感受到党组织的关怀和温暖。

三是积极开展送服务活动。参加了全区组织开展的“科普宣传月”活动，制定“送科技下乡活动方案”，在各镇街举办“美国白蛾防控知识培训班”5场，赶大集10余场次，发放宣传资料201X多份，现场为群众解决***生产中遇到问题，受到群众的欢迎。

四是邀请职工代表、党员代表、服务对象召开民主恳谈会。充分发扬民主，广开言路，听取各方面的意见和建议。在广泛征求意见的基础上，认真进行对照检查，聚焦提炼出影响制约***科学发展的突出问题、党员干部党性党风党纪方面存在的突出问题和影响社会和谐稳定的突出问题，并加以整改，促进了各项工作的顺利开展。

五是广泛开展机关文化建设。打造健康、科学、向上的机关文化是加强机关党建的一项重要内容。今年，***在全局组织开展了“和谐机关”、“六型机关”创建活动，以加强和谐创建活动为契机，大力加强机关工作作风建设，改善服务质量，提高服务水平，牢牢把握

“创新强区、创业富民”这个主旋律，建立起“科学发展、共创和谐”的长效机制。

五、加强制度建设，进一步提高党建工作水平

一是修订完善各项制度。修订完善了党员学习教育培训制度、党员联系和服务群众工作制度、党建工作责任制、民主评议党员制度、党务公开制度等。二是建立党员意愿表达机制。认真落实区委组织部下发的《关于建立党员意愿表达机制推动党内基层民主建设的意见》要求，集合部门实际建立以“八项制度”为主要内容的党员意愿表达机制，调动广大党员参与党内事务的积极性、性，保证党员的合理化意见和建议得到及时反映和落实。

六、加强党风廉政建设，把反腐倡廉工作落到实处

一是落实反腐倡廉的责任机制。成立了以主要负责同志为组长、纪检组长为副组长的党风廉政建设和软环境建设工作领导小组，制订了《201X年党风廉政建设和软环境建设工作计划》，明确目标责任。每名党员干部都与***局签订《党风廉政建设和软环境建设责任书》，落实监督考核，建立起了严格的工作制度和运行机制，形成了正职抓副职，副职抓中层，中层抓职工这样一种层层监督、互相制约的工作网络，对每一级、每个人都提出了明确的目标管理、制订了监督检查、责任考核和责任追究措施，做到落实到位，管理到位。

二是加强党员干部反腐倡廉教育。开展理论教育。认真开展学习十七大、十七届三中全会、十七届四中全会精神、《党章》、科学发展观等学习教育活动。全区纪委会议召开以后，及时组织传达学习会议精神，把会议精神转化为激励奋发进取、努力工作的强大动力，不断推动党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展。开展廉政教育。组织

党员干部观看反腐倡廉电教片，通过反面教育切实提高全体党员的廉政意识，促使他们不断警惕腐败，增强立党为公、执政为民意识。开展法规教育。借助支部会、班子会、专题会、干部理论学习会等有利时机，学习《两个条例》、《实施纲要》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等法律法规。

三是认真落实党内监督的各项制度。工作中，***认真贯彻落实《中国共产党党内监督（试行）》，把它列为领导班子和全体党员学习的重要内容，切实提高领导班子对贯彻执行《党内监督条例》重要性的认识，促进领导人员廉洁从政。根据条例精神，***进一步健全完善了各项工作制度，严格单位财务管理、严肃财经纪律，进一步规范接待、用车、财务管理、支出审批等一系列容易滋生腐败现象的行为，以严格的制度实施有效的监督约束，促进了治本抓源工作，预防了违纪违法现象的发生。

通过抓基层党建工作，有效提高了基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，实现了党的建设与***工作的互相促动。

201X年***局的党建工作，虽然取得了一些成绩，但与先进单位比还有一定的差距。201X 年，我们要继续高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入学习实践科学发展观，全面构建社会主义和谐社会，紧密结合开展开放型经济的工作实际，与日俱进，开拓创新，努力提高机关党建工作水平，为生态**的发展做出新的贡献。

二oo九年十二月十五日

第四篇：

201X年基层党建工作报告

首先，我代表xxx镇党委对各位领导莅临xxx镇检查指导工作，表示热烈的欢迎。下面，我就xxx镇的基层党建工作向大家作简要汇报。

今年以来，我镇党委以xx届三中全会精神和 xxxx 重要思想为指导，在基层党组织建设中与时俱进，开拓创新，深入开展三级联

创、双链双推、双培双带等活动，结合社会主义新农村建设，以创建农村基层党组织建设先进镇为目标，努力提高全镇基层党组织建设的整体水平，进一步推动全镇经济社会各项事业的全面发展。

一、基本情况

全镇有基层党支部48个，其中农区党支部31个，机关、事业党支部15个，企业党支部1个，1个非公企业支部。全镇共有党员810名，其中农民党员527名，占党员总数的65%;流动党员109名，占党员总数的13%。大专以上文化程度197人，占党员总数的24%，初中以下文化程度451人，占党员总数的56%，60岁以上党员161人，占党员总数的20%，35岁以下党员201人，占党员总数的25%。

二、高度重视，全面落实基层党建各项工作任务

加强基层党组织建设是深化改革，促进经济发展，确保农区稳定的基础和关键，我镇始终把加强党建工作作为一项长期任务常抓不懈。在工作实践中，镇党委认真学习贯彻xx届三中全会和市、区组织工作会议精神，自觉增强党要管党、从严治党的意识，认真落实党委书记第一责任、分管书记具体责任，党员领导干部的基本责

任，基层党支部负责人直接责任的职责，建立健全了党委定期研究基层组织建设工作制度和班子成员党建联系点等项制度，做到定时开会、定时检查、定时解决难题。班子成员都能经常深入党建联系点指

导和帮助村干部理清发展思路，落实发展项目，解决实际问题;形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，班子成员配合抓，纵横联动，齐抓共管的工作格局。同时，镇党委按照细化、量化、科学化的要求，合理确定党建工作目标，全面推行目标责任书管理，建立定性与定量相结合的考核指标、考核制度，把软任务变成硬指标，对党建工作做到逐项落实，推动了农村党组织建设工作的整体发展。我镇结合市、区两级党委的要求，年初，召开党建工作会议，对全镇的党建工作进行了安排和部署，制定下发了《xx镇xx年基层组织建设工作要点》等文件，并根据区委组织部对农村党建工作的要求，制定了农村党组织建设考核细则，统一对各基层党支部进行量化考核，并加大了日常检查指导力度，确保了党建各项工作任务的落实。同时镇党委在年初预算中安排党建专项经费20万元，确保了各项党建工作的顺利开展。

三、真抓实做，切实提高基层党建工作水平

抓班子，强化党委自身建设。镇党委是基层党组织的龙头，抓好自身建设，对于加强基层组织建设至关重要。为充分发挥班子的合力，进一步提高执政能力，我镇首先从自身抓起，一是加强学习，坚持中心组学习制度。每月党政班子成员集中学习不少于1次，每次不少于90分钟，通过常抓不懈，班子成员的政治理论水平和业务水平都进一步提高。二是严格党的组织生活。按照三会一课制度要求，班子成员都要过双重组织生活会，认真开展批评和自我批评，使民主生活会成为交心会、团结会和鼓劲会，进一步增强了班子的整体合力。三是坚持实行民主集中。成立基层工作领导小组，并不定时召开党政联席会议，班子成员共同商讨重大事宜，为强镇富民作出贡献。四是

加强基层政权建设。今年，为了加强基层两委班子的凝聚力和战斗力，我镇依据各村实际情况调整、选派了新丰村、赛汗乌素村等5个村的支部书记，配强配齐了34个村的两委班子。

抓队伍，提高党员干部的素质。一是抓学习，进行集中培训。组织党员干部学习新党章和各项农村政策法规;组织播放党员电教片教育党员干部树立正确的人生观、世界观和价值观。今年上半年，我镇还组织31个村的党支部书记、村委会主任及其他基层干部集中培训学习2次，分别学习了新农村建设的有关理论知识和《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》、《中华人民共和国土地管理法》等;另外，我镇还积极组织村支部书记和村委会主任以及部分致富带头人赴陕甘宁部分地区进行实地考察学习。二是抓党员队伍管理。对各村两委严格考核，并依据考核结果进行分析排队，对相对滞后村进行集中整顿。三是是管理好流动党员。我镇结合实际情况，对流动党员建立基础台帐，确定专人定期联系，加强流动党员党费收缴工作，定期走访外出务工党员家庭，建立完善《流动党员活动证》、谈话、思想汇报三项制度等管理措施，确保外出党员离家不离党。目前我镇为109名流动党员发放109个活动证，确保他们参与当地正常的党组织活动。四是认真做好党员发展工作。按照坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展的方针，针对全镇党员年龄老化，文化结构偏低，妇女比例偏少的情况，要求各党支部要做好党员入口关，争取将有能力有文化的年青人吸收到党员队伍中来，特别是把致富能手吸收到党员队伍中来，今年新发展党员28名。

抓制度，健全各项工作机制。一是建立健全基层党建工作责任制。镇党委书记为第一责任人，全面贯彻执行党的路线、方针、政

策，坚持一手抓发展、一手抓党建，集中集体智慧，主持制定基层党建工作的重大问题，着重抓好重要党建活动的策划、部署和检查。二是进一步完善目标责任制。今年镇党委修订了农村基层党组织考核细则，细划了基层党组织的目标任务，并围绕工作重点与各支部签订了目标管理责任状，把各项工作任务层层分解，落到实处。三是加强村务、财务管理，维护农村稳定。村务、财务公开问题直接关系到农区的稳定，镇党委、政府进一步健全了民主理财制度，财务公开制度、村帐镇管制度和定期集中记帐等相关制度;同时结合新农村建设工作，镇党委组织各村理财小组对村干部在任期间的帐务进行了彻底清理，并及时向群众进行了公布，真正做到了干部清白，群众明白。

抓阵地，增强党组织凝聚力、向心力。为充分发挥党员活动室在学习教育、思想交流等方面的阵地作用。一是为每村安排了3000元的活动经费，保证各村党组织活动的正常开展。二是利用党建专项经费进行阵地建设，目前一棵树村的党员活动室正在扩建中。三是认真制定活动阵地资产管理制度，并对其进行严格管理。党费一般用于扶贫济困、参观学习等党员活动。

抓发展，进一步深化三级联创开展双培双带、双链双推活动。一是结合新农村建设对口帮扶活动，镇党委带领各村主动与对口帮扶单位对接，从中牵线搭桥，充分利用对口帮扶单位在信息、资金等方面的优势，帮助解决帮扶村的实际困难，帮助帮扶村开拓新的致富道路。目前已有9个村的对口帮扶单位落实帮扶资金2

7.1万元，用于基础设施建设、种养殖业发展等。新渠村在帮扶单位市国税局的扶持下，确立了发展笨鸡养殖的致富思路，市国税局落实帮扶资金

3.5万元，使新渠村175户村民开始了笨鸡养殖业。二是建立三结合致富链，把各村党员、致富带头人、群众结合形成帮扶链。党员充分发挥模范带头作用，以实际行动影响和带动结链对象共同进步，致富能人在政策、技术、资金等方面向结链对象提供多方位的引导和帮助，群众在结链对象的大力支持和帮助下积极进取，增收致富。今年，通过建立三结合致富链，有力地推动了全镇产业结构调整步伐，全镇葡萄种植面积达到4200亩，蔬菜种植面积3000亩，蛋鸡达到12万只，绒山羊xx多只。三是建立公共事业服务链，把党员、政策明白人和群众结合形成社会事业服务链。全镇根据农区实际情况对无职党员进行设岗定责，全镇设立了种植示范岗、养殖示范岗、村务监督岗等9种岗位，有279名农区党员上岗，通过给这些无职党员设岗定责，很好地强化了他们的党员意识，同时也为农区社会稳定、经济发展等方面起到了积极作用。四是继续落实领导包片、干部包村制度，镇党委根据实际情况，健全完善了领导包片、干部包村制度，把联系村的稳定、发展等方面情况真正与领导干部的实绩考核相挂钩，以形成全镇上下共谋发展的良好局面。另外，镇党委根据工作需要，将挂职锻炼的6名党建指导员中的5名派到基层任职，充实了基层党建工作的力量。

四、常抓不懈，发挥党建工作的实际效能

认真贯彻落实长效机制

为进一步扩大和巩固先进性教育活动成果，镇党委以贯彻落实中央四个长效机制文件为重点，坚持做到思想认识到位、工作部署到位、督查指导到位、制度执行到位、责任分解到位，联系实际，精心组织，扎实做好各项工作。

一是整合教育培训资源。进一步完善党员队伍教育培训机制。充分发挥党员活动室在培训工作中的主阵地作用，大力推进农村党员的培训力度，实施农村党员干部培训和农民技术培训、社会主义新农村建设培训有机结合，增强农村党员干部带头致富和带领群众致富的本领。二是改进培训内容和方式。在培训内容上，对基层党员干部以提高他们的政治综合素质和服务群众能力为重点，认真抓好政治理论、市场经济、科技文化、法律法规等知识的培训。对农村基层党员突出实用知识、致富技能培训，帮助其带头勤劳致富奔小康;在培训方式上，坚持集中培训与送学上门相结合，集中授课与个人自学相结合，专题辅导与电化教育相结合，理论学习与实际操作相结合，把教育培训向业余时间延伸，扩大教育的辐射面、覆盖面，把学习贯穿于丰富多彩的实践活动中。三是坚持和完善党员活动日制度。党员活动日制度要做到三有三规范，即有固定的活动场所、有必备的电教设备、有扎实的指导督查措施。规范活动时间、规范活动对象、规范活动内容。同时，根据内容确定形式，把党员活动的政治性、思想性、科学性、生动性有机地结合起来，以吸引党员自觉参加活动，提高活动的成效。四是建立健全制度，开展活动，形成党员联系群众机制。镇党委建立健全以党员领导干部接待日、党员领导干部调查研究、党员干部民情恳谈日三项制度以及定期开展带民富、解民忧、安民心、助民乐、促和谐进村入户主题实践活动为主要内容的党员联系群众机制。同时以基层党组织和党员承诺制为总抓手，形成党员干部服务群众机制。

抓先进性教育活动整改提高后续工作

先进性教育活动期间向群众承诺的整改措施有122条，截至目前，已经解决了121条，没有落实并需要上级部门协调解决的有1条，已经向群众说明情况。

现在解决不了的问题是禁牧搬迁引发的矛盾问题。我镇是由原东风乡、巴音陶亥乡合并而成。合并以前，市里对两乡禁牧政策不统一，东风乡为限牧而巴音陶亥乡为禁牧，xx年两乡合并后相关政策始终未统一。xx政府承诺将利用三年时间分三批完成对巴音陶亥乡194户牧民的禁牧搬迁，其中46户牧民被确定为首批禁牧搬迁对象，为确保搬迁工作顺利开展，我镇深入这些牧民家中，做了大量细致有效的工作，确保了首批禁牧搬迁工作顺利实施。可时至今日，第二批、第三批禁牧搬迁工作始终未如期实施，造成已搬迁的牧民心存不满，其中存在不稳定因素。

坚持贯彻党建带工建、妇建、团建

近年来，我镇党委十分重视、关心工会、共青团和妇联工作，不断强化领导责任意识、党建意识，切实把工、青、妇工作纳入全镇党建工作的总体格局，通盘考虑，同步推进，常抓不懈，初步形成了党建带三建的工作机制。

1、初步形成了领导协调机制。一是建立联席会议制度。我镇一直以来坚持对镇群团工作统筹规划、统一部署，并及时提出方向性意见。坚持党群工作联系协调会议制度，定期召集群团组织负责人交流、研究和探讨工作，互相促进、互相学习、共同提高。二是推行重大会议列席制度。镇党委、镇政府在研究制定经济和社会发展计划，作出教育、劳动、社会保障及其他涉及妇女、青年切身利益等重大决

策时，坚持吸收工会、共青团、妇联负责同志列席会议，及时收集信息，保证科学决策。

2、初步形成目标责任机制。我镇党组织自觉把工会、共青团、妇联工作纳入本地区、各村党建工作总目标之中，做到党群建设工作统一研究、统一部署、统一检查、统一考核，初步实现了党建带三建

在内容、目标和步骤上相衔接、相协调、相统一。与此同时，积极建立和完善党建带三建的工作目标责任制度，明确党建带三建工作的责任主体、责任范围、责任内容，为扎实推进党建带三建工作的深入开展奠定了基础。

3、初步形成了激励约束机制。镇党委坚持以目标管理为抓手，对照党建带三建工作责任制，通过定期检查、情况通报等措施，加大对党建带三建工作的推进力度。在一年一度的先进党组织评比中，镇党委坚持把工、青、妇工作统筹运作情况纳入各村两委班子考核体系，作为考核各村支部抓党建意识强不强、工作措施实不实的一个重要方面

五、开展党建工作的经验与做法

近几年来，我镇党委坚持围绕经济抓党建、抓好党建促经济的工作思路，扎实抓好五个好创建活动，全镇走上了一条基础牢、经济强、群众富、风气正的发展之路。去年，我镇农牧民可支配收入达到6312元。总结几年来的经验、做法如下：

强核心，抓好班子谋发展

火车跑得快，全靠车头带。一个地方经济和社会的发展，关键要有一个坚强有力的领导班子这个核心。建强了领导班子这个核心，就

牵住了农村基层组织建设的牛鼻子，就筑牢了党在农村工作和战斗力的基础。

首先，建强党委班子这个核心。一是扎实抓好党委中心学习组的学习。实行班子成员轮流主持学习，学前发资料思考，会上交流提高，努力提升班子成员的综合素质，增强辨证思维能力，提高把握大局意识，提高领导发展的能力。二是坚持民主集中制原则，认真开展批评与自我批评。开活党委会，开好民主生活会，开实述廉会，扎实抓好党风廉政工作。全镇党政领导团结和谐，精神振奋，相互信任，形成了一心一意谋发展，聚精会神搞建设的氛围。三是规范党委对政府、人大主席团的领导。充分发挥党委统揽全局，协调各方的作用，避免党委有权，政府有钱，人大清闲的现象出现，全镇形成党委核心领导，政府依法行政，人大依法监督的工作格局。四是加强党委对经济工作的领导，针对巴镇经济发展快，坚持重大开支须经党委会决定的原则，引导帮助党政领导积极参与经济工作，提高党委抓经济工作的能力，既保证党委引领发展经济的方向，又为政府组织实施提供坚强的领导保障和组织保证。

其次，建强村党支部这个堡垒。一是处理好党内选举和村民选举工作关系。整顿好软弱涣散或班子不健全的党组织，认真开展两推一选，配好党支部班子，特别是配强党支部书记。明确党员村委会主任为村党支部副书记，强化党支部的核心领导。同时，积极把农村知识青年、后备干部、退伍军人、致富能手培养成党员和村干部，充实党支部班子。二是提高村干部的待遇。针对村干部待遇偏低、退养问题长期得不到解决、工作积极性不高的情况，不断提高村干部的工资待遇，从xx年的月平均工资300元提高到现在的月平均工资480元，对

下派担任村支书任期满两年的8名干部，经考核称职后给予了岗位副科待遇，对卸任村干部任期满xx年的，按照服务年限给予了一次性经费补助。通过提高经济待遇和政治待遇，激发了村干部的工作热情和突出了支部书记一把手的意识。

强政权，带好队伍打基础

基础不牢，地动山摇。为适应新形势下建设社会主义新农村工作的要求，加快社会主义新农村建设步伐，我镇从基层党组织建设抓起，努力构建一支有凝聚力、战斗力的基层党员队伍。

一是针对现有村干部年龄偏大、能力较弱，双带能力不强的问题，我镇通过下派干部的方式切实加强基层政权建设，先后从机关干部中选派了18名党性强、觉悟高、事业心强、能干事的青年干部担任村支部书记，充实了基层党组织队伍，增强了农村基层党员队伍的生机与活力，保证党在农村的各项事业正常有序发展。二是针对换届后的实际情况，按照《海南区村党支部、村委会工作规范》的要求，不断完善民主理财、党务公开、村务公开、村财镇管、村级事务决策等各项民主管理监督制度，采取集中培训、分别指导等多种形式，使两委成员明确了自己的职责，避免了互相推诿、扯皮、工作无章可循、财务管理混乱等突出问题，为新农村建设提供了有力的政权基础。

强实力，围绕主题求富强

发展是第一要务。加快经济建设，抓好精神文明建设，是增强实力的关键，也是增强党组织号召力、凝聚力和战斗力的有效措施。

首先，狠抓经济发展。一是理清发展思路。充分发挥党委的核心领导，集中精力把方向、出主意、抓大事，尤其注意集思广益，在谋划加快发展的思路上下功夫。我镇大力调整产业结构，发展特色品牌

产业，同时创新招商引资思路，全力搞好协调服务。今年上半年，我镇农作物播种面积40708公顷，大小畜总头数60076 只，奶牛存栏213头;工业总产值完成

4.01亿元，工业增加值完成

16亿元;财政收入完成1037万元，完成年度预算的54%，其中：上划中央税收完成184万元，完成年度预算138万元的133%，上划自治区税收完成130万元，完成年度预算298万元的44%。二是夯实农业基础。上半年，在镇党委、政府的认真组织下，顺利完成了六期农业综合开发项目，累计投入资金230万元，改造中低产田4000亩，衬砌渠道3

公里;投资20万元完成了河畔村扬水站改建工程;投资

4.7万元新建了万亩滩村防洪坝;投资3万元整修了三道坎村葡萄园道路3公里。

其次，狠抓精神文明建设。一是抓好思想政治教育。通过充分利用先进性教育活动以及丰富多彩的文娱活动，用党的最新理论成果武装头脑。教育引导干部群众坚持正确的理想信念，提高在重大问题上判断是非的能力，自觉抵制各种错误思想的侵蚀。二是常抓先进党支部、五好文明家庭、平安村等评比活动，营造良好的社会环境。xx年，我镇红墩村被评为全国敬老模范村。

总之，我镇在党建工作方面取得了一定成绩，但是，与先进党委相比仍存在欠缺和不足。今后我们将按照上级党委的安排和部署，立足实际，大胆工作，开拓创新，把我们的镇村两级班子建设得更加富有凝聚力、向心力和战斗力。为加快全镇构建和谐社会步伐以及推进社会主义新农村建设提供更加坚实的组织保证。

第五篇：

述基层党建工作报告

鼎新乡党委书记述基层党建工作报告

——鼎新乡党委书记曾祥富

今年以来，本人与乡党委其他成员精诚团结、紧密合作，带领全乡干部群众在县委、县政府的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“抓好工作促党建、做好党建促工作”的工作目标，不断完善工作责任制，不断转变思想观念、进一步转变工作思路、进一步提高基层组织建设水平，为实现全乡经济社会健康快速发展提供了坚强的组织保证。现就一年的党建工作情况述职如下：

一、明确工作目标，健全落实党建工作责任制。

今年以来，本人多次组织召开不同形式、不同层面人员参加的党建工作专题会议，认真总结201X年度党建工作的基础上，据实分析全乡党建工作现状，反复研究新形势下如何抓好我乡党建工作的新思路、新方法。一是建立党建工作协调会议制度，通过召集各党支部负责人会议的形式，极大地便利了对全乡党建工作的督促、指导。二是落实党建工作责任制，通过年初党建工作目标责任书的签订，把本年度的各项党建工作目标任务分解到各党支部，把全年党建工作纳入规范化、制度化的轨道；三是实行乡党委成员包片定点责任制，将乡党委班子成员分别联系各片区党支部，作为联系村领导的同时也担当了片区党支部书记职务，对各片区领导实行定目标、定要求，党委班子成员必须每月抽出5天以上时间深入自己片区的各个党支部督促和了解党建工作，每月向乡党委汇报一次所负责支部的党建情况，为乡党

委研究制订下一步措施直接的参考依据；四是继续完善党员干部设岗定责制度，在各村党支部和机关党支部设立战斗堡垒，先锋模范、阵地建设、机制规范、经济发展、为民服务6个岗位，分别明确责任，狠抓落实，在全乡形成了责权定位，齐抓共管的党建格局。

二、切实加强村两委班子建设，深入推进基层民主政治建设。

针对我乡少数机关支部和村支部在党建工作中的“软、散、懒”现象，本人痛下决心，对两个村党支部支书进行了调换，对一个村党支部书记进行停职处理，对长期处于瘫痪状态的2个机关支部进行合并。把富有工作经验、年富力强的另2位同志分别调整到村党支部书记的工作岗位上来。实践证明，新调整的2个农村党支部和合并后的两个机关党支部在党建工作方面均有较大起色。

通过组织村支部书记、村党支部党员外出理化乡学习新农村建设活动，每月组织召开全乡乡村干部和党员会议，以会代训、以参观学习活动进行培训的方式，提高了村两委班子干部和农民党员带领群众致富的能力和信心上，今年共计组织“两委”干部和农村党员40余人外出参观1次，集中以会代训培训党员10次1200余人。通过以上建设举措，促使了黑泥、长丰两个后进村在党建工作和其它基层工作上的积极转变。

工作中，始终把加强党的领导与民主法制建设有机结合，建立健全各项制度法规和章程，加大党务公开、政务公开、村务公开工作力度，进一步规范各项民主程序。利用宣传检查、培训等多种形式，加强基层党员干部的民主与法制教育，引导大家学习和掌握基层民主政

治建设的实现途径和基本规律，实现认识方式上的积极转变，努力在科学发展观统领下开展好各自岗位的工作。

三、加强党员干部队伍建设，努力提高党员干部素质。为加强鼎新乡党员干部队伍建设，最大限度发挥党员干部在社会主义新农村建设各项工作中的模范带头作用，本人着重抓了以下几项工作：一是把党员教育管理工作列为党建工作的一大重点，努力在提高党员素质和发挥党员先锋模范作用上下功夫。针对我乡农民党员普遍年龄偏大、文化程度偏低、致富偏差、贫困面普遍较大的实际情况，在发展新党员和培养入党积极分子时，将大批年轻、有文化、致富能力强、带领群众奉献精神好的年轻同志纳入培养视线，注重了发展对象的年龄，文化结构比例，使我乡党员结构比例逐渐达到设想的比例。重点对35岁以下、高中及以上学历、能发挥模范带头作用的发展对象吸纳进党组织，为党组织输送了大量新鲜血液。今年我乡共发展党员7名，其中大专学历2名、高中学历5名、35岁以下党员5名。

四、加强党委自身建设，进一步提高自身的执政能力。乡党委是全乡各项事业的领导核心，抓好基层党建必须首先抓好乡党委自身的建设。为此，本人开展了以下方面工作。

（一）是加强党委班子自身的学习，打造学习型的党委班子队伍。借助于学习实践科学发展观的有利契机，组织党委班子成员集中学习8次以上，采取集中学习和自觉相结合的方式，将党员干部在社会主义新农村建设各项工作方面必须全面理解和掌握的新理论、新知识，作为学习的主攻目标，同时，认真组织党员干部学习了《物权法》、《中国共产党党内监督条例》等法律法规，充分发展党内民

主，加强自身学习，不断提高了党委班子成员的知识水平。通过学习，不断提高了班子成员的政治素质、创新思维和领导水平。认真执行了民主生活会议制度，组织班子成员借学习机会认真开展批评与自我批评，深刻剖析了各自社会主义新形势下党建工作的成绩与失误，使班子成员正确认识清楚了工作中的利弊得失，形成了心往一处整、劲往一处使的良好氛围。

（二）是从我做起，严于律己。作为乡党委班子的“班长”，本人首先带着履行党风廉政建设责任制目标要求，严于律己、宽以待人。严格按制度管人、办事，以身作则地团结和带领全乡人民共谋发展之大计，共创全乡发展之大业。

可以说，今年是我乡经济社会发展情况令人十分满意的一年，通村通组公路建设日新月异，学校及部门基础设施建设不断加强，全年共投资130余万元兴修通村通组公路3

6.25公里，整修沟渠

4千米，开发整理复垦土地面积2200余亩，及时足额兑付粮食综合直补、良种补贴、能繁母猪补贴20余万元。投资40余万元兴修和平村人畜饮水工程，配合烟办做好全乡烟水配套工程的实施建设。通过以上和其它各项具体工作的开展，有力地推动了全乡农业和经济的快速发展。

五、身体力行，高度重视维稳及处理突发事件工作。本年度，针对因兄弟乡镇行政行为或日常工作引起的几起具有赴京非访的信访案件，本人亲自开会，安排部署落实稳控责任。同时，亲自通知上访人员到场，面对面进行10余次的反复劝导，千方百计化解信访矛盾，在

国庆60周年关键时刻，在县领导的亲自关注之下，及时安排乡财政挤出其它办公经费

2万元，用于扶助信访人钟相友恢复发展生产，从根源上解决了信访人心中的怨气，在此期间，密切注视招聘税征人员的动向，带领乡党政班子成员和乡村责任干部，真正落实稳控措施，确保了国庆期间我乡社会稳定，不

出现越级非访现象。

在“马九”公路鼎新段突发劳工因追付工资未果堵断交通的突发事件时，本人亲自安排乡党委政府及乡人大有关领导，第一时间赶赴事发现场，妥善处理，以最快的速度恢复了通畅的交通秩序。尽量缩小了此事件对全乡全县的不利影响，围绕和谐环境建设的要求，认真负责地开展好全年的社会维稳工作，让全乡能在平安稳定的社会环境之中健康发展。

当然，在取得以上成绩的同时，我也清楚地认识到，仍有诸多不容忽视的问题存在于我乡的党建工作之中。

个别村党支部支委班子成员不够团结，工作中各自为阵；少数党支部整体理论水平不高，政策水平不够；全乡农村支部普遍存在老龄化、后继乏人的不该有现象，这些都是由于乡党委以前的工作中对党建工作的力度不够、要求不严造成的。加之本人由于抓好工作心切、遇事容易急躁，出现了有时对同志过猛的现象，没有充分考虑到同志们的感受。从而挫伤部份任劳任怨的好党员干部的工作积极性。

针对这些问题，我将在今后的工作中积极进取，不断克服自身的不足，不断弥补工作中造成的误会，将我乡党建工作推向深入。今后的努力方向为：

一是加大党员干部培训力度，进一步夯实党员干部对党建工件的认识，把它作为农业增产、农民增收、农村稳定的重要措施常抓不懈；二是加强自身学习，改正自身缺点，提高自身修养，努力克服因我个人情绪影响工作大局的事情再发生。三是进一步加大党务、政务公开力度，加强民主管理和民主监督，以科学发展观为统领来全面抓好全乡的各项工作。

201X年11月20日

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