开展软弱涣散村党组织整顿工作情况总结

开展软弱涣散村党组织整顿工作情况总结

根据县委组织部关于开展整顿软弱涣散基层党组织工作的有关文件精神，我镇在认真排查、分析各村班子建设的基础上，确定岭梅村、兰梅塬村党支部为软弱涣散班子，并采取有针对性的措施，进行帮扶整顿，加强班子建设，取得了很好的成效。现就整顿情况简要总结如下：

一、基本情况

岭梅村共七个村小组，336户，1544人，党员40人，耕地1600亩，农作物以猕猴桃为主，共1200亩。村党支部、村委会各由三人组成。

兰梅塬村是由三个村新合并的村，共十二个村小组，699户，3015人，耕地4635亩，有党员71人，农作物以油桃、猕猴桃为主，共2860亩。村党支部、村委会各由五人组成。

二、存在的问题

一是扫黑除恶盘查问题及信访问题突出；二是支部班子组织动员力弱，带头致富能力不强，群众威信不高；三是部分党员党性意识不强，群众观念和服务意识不强。

三、工作开展情况

（一）加强组织领导。镇党委成立软弱涣散村党支部整顿工作领导小组，制定了《XX镇开展整顿软弱涣散村党支部的实施方案》。按照“一村一队一策”要求，分别成立了由

镇党委书记和镇长牵头的两个工作组，负责岭梅、兰梅塬两村的整顿工作。通过召开座谈会、走访调研、征求意见等形式进行摸底调查，分别制定了村软弱涣散村党支部整顿方案，建立了《软弱涣散基层党组织整顿工作台账》，明确整顿目标、措施、时限和责任，有针对性地开展集中整顿工作。

（二）完善规章制度。一是进行党务、村务、财务公开，努力促进党支部工作和村务管理工作制度化、规范化。将村委工作计划、党建工作计划、党员发展计划、惠农补贴、农村低保、城市低保、集体经济收支情况等进行公示。二是健全落实以“三会一课”、组织生活会、民主评议党员制度为核心的党员教育管理制度，定期开展支委会和支部党员大会，规范党支部日常组织活动。四是加强党员干部教育管理。为提高现任班子成员素质，镇党委以班子建设为重点，把学习培训贯穿软弱涣散党支部整顿工作的始终，全面提高村干部的思想认识和工作能力。同时，制定党员学习计划，定期对全体党员进行素质和政策理论教育，提高广大党员的党性修养和政策水平。在此基础上，扎实开展党员联系群众活动，逐步提高党员的自身形象和群众影响，树立楷模意识，推动广大群众的整体素质。镇党委还通过召开民主生活会等形式，与村“两委”班子成员展开面对面的谈心交流，消除了误会，增进了团结，提高了班子凝聚力。

五是加强后备干部培养。拓宽视野，对思想政治素质好、

带动致富能力强、服务群众能力强的农村致富能手、复转军人、专业合作组织负责人、农村经纪人、外出务工经商人员、返乡创业人员的进行重点培养，发展他们加入党组织，培养他们成为村干部的后备人选。

（三）切实解决群众问题。一是借助镇街区改造和完善贫困村基础设施建设之机，拓宽村中心道路，解决群众反映强烈的交通不畅、道路破损严重问题。二是集中摸排和调处矛盾纠纷。以扫黑除恶专项斗争为载体，下大力气化解遗留问题、邻里矛盾和信访问题。采取领导下访和部门联合接访相结合，镇、村领导包案负责等方法，做到边摸排边调处，确保把矛盾纠纷和信访问题化解在基层，维持社会稳定。

截止到目前为止，两个村班子配备齐全，党员人心稳定，群众安居乐业，社会大局稳定。通过民意测评、党员座谈会，消除了党员间的误会，加深了班子成员间的感情，凝聚了人心，镇党委政府安排的农村人居环境整治、脱贫攻坚、安全生产、民生工程、农业生产等各项工作均进入全镇前列。

四、今后工作打算

镇党委明确要求，决不为了软弱涣散村整顿而整顿，要严格按照整顿队伍不能散、目标承诺不能变的要求，把发展提升和变后进为先进坚持不懈、持之以恒地抓下去。抓好软弱涣散村整治长效机制，防止反弹，让软弱涣散村整顿工作切实抓出成效、抓出先进、抓出亮点。下一步，镇党委准备

进一步扎实开展“十个一”活动，深入了解村情、民情，对目标承诺实时动态化管理，根据发展情况适时调整最佳发展思路，确保在整顿活动结束前，我镇岭梅村、兰梅塬村能摆脱后进争先进，实现党组织凝聚力强、经济发展迅速、基础设施建设健全、信访化解率100%的目标，真正实现富民强村。

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