[公司年会经典发言稿]年会员工简短发言

公司年会经典发言稿

经典年会发言稿(一)

各位朋友们、同事们：

辛苦一年了，向您和您的家人问好，并给你们拜年了!

我和大家一样为这些成绩感到自豪和骄傲

这些销售成绩和建筑成就，是全公司每一位同事辛勤努力的结果，是用自己的心、用自己的汗水浇灌出来的果实。在这个过程中，大

家克服了无数困难，也经受了许多考验，甚至是非常艰难的考验。

但这些困难和考验让我们每个人、每个部门的精神品质都在成长，

让我们更加诚实、更有责任心、更有服务意识、更加团结，让我们

懂得付出和收获之间的奥秘。走进我们的办公室，走进我们的每一

个工地，看到每位同事的笑脸，专注、专业的工作态度和精神，都

不会简单地认为这只是为了利润指标的完成，只是一座座大楼的建成，而这背后一定有精神、灵魂的成长和进步。

2010年的销售成绩和建筑成就，是全公司每一位同事辛勤努力

的结果

SOHO中国基金会其中一个重要项目“美德在行动”今年将要覆

盖300所学校，超过10万名学生受益，他们与我们一起进步!

当我们追问人的本质是什么，答案是精神的，是灵魂的。

最后，祝2011年各位同事成长、进步、快乐!

潘石屹

经典年会发言稿(二)

公司全体同仁、工友们：你们好!你们辛苦了!

回首不平凡的2014年，全体员工以高度的责任心和饱满的工作

热情与公司共同面对困难，战胜困难，不辞辛劳加班加点如期交货，

涌现出一批优秀员工代表，使公司以诚信赢得客户的更加青睐，保

持订单的稳定。在大家的努力下，2014年我们出柜量突破1000个，我们又一次荣获“杭州资信评估3A等级”、“xx市重点工业企业”、“杭州市外贸出口优秀企业”、“浙江省林业龙头企业”等

等殊荣。这是我们全体文通人奉献智慧和付出辛劳的成果。值此我

再一次向大家表示最衷心的感谢和最真诚问候。

机遇与挑战同在，困难与希望共存。我们站在2015年新的起跑

线看到了希望，看到了明天的更加辉煌，然而新的跑道也充满这坎坷，需要我们克服过去的不足。我们要加强品质观念，严格控制不

良返工率;加强成本意识，真正做到物尽其用;提高作业技能，充分

发挥员工的潜力，极大的推进生产;加强思想素质、管理理念的培训。我相信我们文通人能做到，一定能做到。

十载风雨身后事，策马扬鞭向前看。我们xx人以海纳百川的气魄，风雨同舟，一路前行，创造更加辉煌的明天!“山高人为峰”，

让我们在新的一年里勇攀高峰!

最后，衷心祝愿各位朋友、同仁和家属们一切顺利、身体健康、合家幸福、!祝愿文通的明天更加美好!!谢谢!

经典年会发言稿(三)

各位领导，各位同事：

大家晚上好!

欢声辞旧岁，笑语迎新年。经过一年工作的忙碌，在收获的喜悦中，我们即将送走2017年，迎来崭新的2018年，在此，我谨代表

公司领导班子，向公司的全体员工及其家属致以节日的问候和最真

挚的新年祝福，向长期以来关心和支持公司发展的各界领导和朋友

表示衷心的感谢，向长期以来的合作伙伴及兄弟单位致以新年的祝福，祝福大家新年行大运，事事顺通!

即将过去的2017年，是我公司稳步发展的一年，借着十九大的

春风，在市场经济形势多变的情况下，公司抓住了各项发展机遇，

取得令人鼓舞的工作业绩：2017年，在集团公司领导的带领下，我

们部门的员工同心协力，工作中拧成一股绳，对外形象得到大幅的

提升，在行业内得到了充分的肯定。

在2017年的发展进程中，我们经历了艰辛，经历了坎坷，受经

济危机，天灾、经济不确定的因素，物价上涨等影响导致项目盈利

空间进一步缩小;债权催讨难度大，债务诉讼不断，资金压力加大。

但是国企的地位要求我们承担的社会责任，国家启动拉动内需政策，路桥板块改制上市工作正在实施，我们面临又一轮机遇，机遇蕴含

精彩，创新成就伟业!

2018年，崭新的一年，开启我们共同崭新的梦想，在2018年的

扬帆起航的关键之年，我们公司将坚持以十九大精神为指导，紧密

依托集团公司领导，以提高经济效益为重心，以改革改制为动力，

迎难而上，锐意进取，团结协作，大胆创新，力争尽快实现运营结

构的全面优化，共创2018年我公司发展的新蓝天!

历史上每一次挑战对于北方北创都意味着一次机遇，我们有理由相信，有我们这个集体，有我们战无不胜的精神，我们一定能够再

次迎来新的契机，一定能用我们的共同努力去再次创造新的辉煌!

经典年会发言稿(四)

尊敬的董事长，各位领导，同事，大家下午好!

今天有幸代表工程档案科做年会发言，我感到十分荣幸，也十分激动。讲的不好请大家批评指正。

我发言的主题是：个人成长和公司发展密不可分

参加这次培训会的人员主要是项目经理、技术员和工程档案员。这足见工程档案在创精品工程和绿色施工中的积极作用。

目前，我所在的麒麟项目，项目质量目标是争创扬子杯，国家优质结构。能参与到这样的创优项目建设，我感到十分的自豪。这样

的创优项目为我和各位同事提供了一个争优、创优的良好平台。我

想我们每一个同事都会十分珍惜这样的平台机会，并用心把握好这

样的机会。创优目标的实现，不仅对我们自己的职业生涯有一个跨

越式提高，而且对公司实现跨越式发展起到巨大的促进作用。这就是个人成长与公司发展必不可分的具体体现。

我们麒麟项目部结合项目的实际情况，在项目负责人，技术和生产的统筹协调下，正在积极着手准备绿色施工和BIM软件在麒麟项目的应用。

另外，听完各位专家的这次讲座，我对建筑行业的目前发展状况有了进一步的了解。并由衷的产生一种自豪感，感叹中国的建筑行业发展一日千里，已经遥遥领先于世界前列，作为建筑行业的一位从业者，我为我能为这个行业做出一点贡献感到无比喜悦。

2019年，我要求自己：一是要注重实干精神，所谓实干兴邦。其实，实干也最能快速提升自己的工作能力。二是要提高自己的语言和文字表达能力。因为这两项能力是工程档案管理员这个岗位的基础能力。

在这里我和大家分享一个小例子。大家都知道一代传奇巴菲特，身为亿万富翁，他平时酷爱阅读，尤其注重写作和谈话技巧能力的培养。

事实上，巴菲特在年轻时也有沟通的困难，但是克服困难让他学会了与他人交流。巴菲特在视频中还告诉胡德，“你要学会投资你自己”

分享巴菲特与胡德的对话，是要勉励我自己，在今后的工作中只有不断的学习，不断的提升自己各方面的能力，才能跟上公司的发展步伐，才能适应行业发展的要求，才能跟上时代的潮流。

祝愿公司在2019年的发展更上一层楼，祝愿各位同事在2019年家庭和事业都再上一个台阶。

谢谢!

经典年会发言稿(五)

大家好!

满载收获的xx-x年已经挥手别去，充满生机的2xx-x年迎春而来，新年的钟声已经敲响，历史又翻开了新的一页，在这辞旧迎新

之际，我们大家欢聚一堂，共同总结。

在下面我就2xx-x年的主要工作向大家作一个汇报，主要有以下几个方面：

一、机构整合取得阶段性成果。

整合之后，分公司管理车辆的规模再次扩大，职能部门如运营部、安全部、人力资源部、综合办公室也实现了人力和资源的优化与共享。各职能部门做到了精简高效。可以说，除了对外还是两块牌子

之外，北方北创已经融为一体。截至目前，整合的优势明显显现，

最直接的回报是工作效率、企业效益的提升。

二、加强管理队伍建设，做到人尽其才。

伴随着企业的整合，管理队伍建设是全年工作的重心，在整合过程中，我们欣喜的看到管理队伍中不断有新人涌现，更令人鼓舞的

是每一位员工在为企业做出贡献的同时，也实现了自身的价值。

20xx年针对管理人员队伍中存在的问题，除财务部由于工作特

性需要，只进行了局部调整，暂基本维持原有结构外，其它部门调

整力度、范围都很大，人员数量大幅减少，结构优化，岗位职能得

到扩大或深化。通过调整，人员结构基本上得到优化，根据日常工

作需要，人力资源部通过开展招聘会和网上招聘又吸纳新员工(含内

调人员)28人次，并在不影响部门正常运转情况下，因岗位设置变

化和公司整合共精简或调离员工45人次。充分保证了公司人力资源

的整合和优化。

三、提前做好续签、置换和更新工作，稳定驾驶员队伍。

今年我公司共完成更新车516辆，其中：退出捷达269辆、退出爱丽舍237辆，退出伊兰特10辆，在办理车辆退出转出手续后，第

一时间完成新车更新工作，并全部按时完成新车承包工作。

推荐访问:企业团拜会大学生代表发言稿范文 发言稿 年会 经典

---