[整顿软弱涣散村党组织调研报告(篇一)]

整顿软弱涣散村党组织调研报告（篇一）**年，按照市委组织部《整顿软弱涣散基层党组织相关工作通知》要求，社区结合党的群众路线教育活动，围绕社区中心工作在社区范围内开展了一次调研，调研课题是围绕“社区如何重视强基固本、入户投入基层建设、如何整顿社区党支部软弱涣散，提高保障能力以及当前存在的问题。

通过召开党员座谈会，入户走访等形式，对市委组织部提出的六个问题进行了调研。

一、当前存在的问题和产生问题的原因。

从调查情况来看，社区党支部主要存在以下几个方面：一是党员队伍先锋模范作用不明显。政治意识不强，存在“两面性”；宗旨意识淡薄，参加组织生活或组织生活流于形式，在社区党组织推进工作中发挥作用不明显。二是运行管理不规范。管理制度不健全；阵地作用发挥不够；三是干部作风不实。不履行联系服务、宣传教育群众职责。

通过调查分析，党支部认为，问题形成的原因主要有以下几个方面：

一是遗留问题多。调查发现，运行管理不规范是由于社区地处城乡结合部，在管辖地理位置和管辖居民的界定上存在地界不清、居民身份不清的遗留问题，这些遗留问题多年没能得到有效解决，越拖越久，越拖问题越多，使社区在管理上不规范，失去了凝聚力和战斗力，而且极

易引起群众不满，久而久之，群众对社区的工作漠不关心，甚至产生逆反心理。

二是社区干部素质不高。**年以前，拜格托别社区的办公场所是租用辖区单位地区人民医院的值班室，60平方米的办公室21名工作人员在办公，人均办公面积只有3个平方，冬天取暖用的是火炉。由于社区阵地的限制，使社区党组织在开展活动、组织学习、为民服务等方面存在局限，导致社区党员干部为民服务意识差，宗旨观念淡薄，应对繁杂事务能力欠缺等，都影响到社区党组织的凝聚力和战斗力。

二、如何强基固本，加强基层建设，提高保障能力。

近年来，拜格托别社区党支部在上级党委的坚强领导下，以教育实践活动为平台，以“访民情、惠民生、聚民心”活动为载体，以夯实基层组织基础，筑牢基层组织根基，提升为民服务能力为抓手，筑坚强堡垒，树先锋形象，以“六抓六增强”为契机，推进社区党建工作再上新台阶。

一抓班子，带队伍，增强社区党建工作向心力。一是采取领导讲学、电视论学、现场教学、讨论互学、上门送学、竞赛比学、个人自学、网络选学和集中研学等形式，认真学习党的方针、政策，法律、法规，重点学习十八大以来重要政治理论篇目，特别是习近平总书记一系列重要讲话精神，使每位干部政治意识、大局意识、责任意识进一步加强，工作积极性和主动性进一步提高，凝聚力和战斗力进一步提升。二是推行

136党建模式，保证组织队伍根基更牢。通过党员分类管理、设岗定责等方式，完善“三支”队伍建设，努力打造6个家园。

二抓阵地，提功能，增强社区党建工作吸引力。一是在地、市组织部门支持下投入资金600多万，新建了一栋1500平方米的三层办公楼，办公室、会议室、“一站式”服务大厅、图书室、活动室、警务室一应俱全，在组织部和上级党委的支持下，已投入办公设施27万、服务设施17.8万，现已正式投入使用。二是实行“党员双重管理”，开展党员“五个一”亮身份活动，成立居民党员维稳巡逻队，不定期对辖区单位的值班维稳情况进行抽查。

三抓基础，强党建，增强社区党建工作凝聚力。一是构建区域化党建工作格局。为强化社区党组织在区域性、社会性、群众性工作中的组织协调能力，完善了社区党建联席会、协调会等制度，明确了工作职责和任务。二是壮大社区志愿者队伍，在数量增大、服务类别增多的基础上，进一步提升了志愿者队伍专业化服务能力。三是开展社区党员承诺服务。党支部承诺：“干部干，群众看”，创建党员干部承诺服务机制，承诺事项张榜公布，接受居民监督。

四抓教育，重实效，增强社区党建工作亲和力。一是强化学习提素质。以党的群众路线教育实践活动为契机，社区党支部依托市委党校和社区党校，组织干部和居民党员，以茶花会、讨论会、上党课的形式，确保每位干部、党员都能参加1次集中学习或座谈，特别是“四老人员”、

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