[医院党支部事迹材料]个人事迹材料范文

医院党支部事迹材料

奇台县中医医院成立于1987年，是一所集预防、保健、康复及教学科研为一体的二级中医医院，有职工196人，其中党员33人(退休党员5人，预备党员1人)，入党积极分子4人。设置床位160张，开放床位200张，现开设内科、外科、针灸推拿、肛肠、糖尿病等27个临床医技科室。院党支部在县委、县政府及卫生局党委的正确领导下，全面落实科学发展观，紧紧围绕全县卫生事业发展大局，坚持中西医并重，突出中医药特色，发挥中医药优势，团结带领全院医护人员，转变发展观念，积极探索新时期中医院现代化建设的新思路，不断提高医疗技术水平和服务质量，切实改进行业作风，各项工作取得了长足的进步。

近年来，医院先后被评为州级文明单位、普法先进单位、纠风工作先进单位、卫生系统先进基层党组织、党建示范点、昌吉州文明示范岗等。

党支部始终把发展作为第一要务，坚持以经济建设为中心，围绕“扩园、套棉、壮畜、抓庭院”的发展思路，坚持以红枣为主业的战略不动摇。引导职工推广密植园，积极向高效农业发展，坚持走产业化道路，完善产业订单机制，教育职工转变小农意识，打造红枣品牌。 20XX年全年完成生产总值1600万元 ;红枣总产850吨, 同比去年增长22%，棉

花播种面积2700亩,总产630吨;打瓜670吨。年自营经济完成总产值130万元.两用地种植以发展红枣苗圃种植为主,逐步形成密植园，畜牧业年末存栏总数850头(只),同比去年有所增加。鼓励职工加大水肥投资力度，冬季职工购油渣800吨，农家肥3500余方。积极引导职工杜绝“等、靠、要”思想，逐步推行租赁承包。

为了使每位管理人员都能主动、自觉的参与到活动中来，明确各自在活动中的行为规范，加强约束，项目部与每一位管理人员签订了创“双优”廉政承诺书，对因人员变动调整而新进的人员，做到及时补签。

一、深入开展创先争优，着力提升党建工作质量

我院党支部按照“五好”基层党组织的建设要求，围绕中心工作，在借鉴其他支部成功做法的同时，不断总结出新时期基层党建工作的新经验，推出新举措，积极组织开展“三带头”工作。一是带头学习提高。平时注重组织集体学习和活动，学习党的理论知识，实践科学发展观，自觉坚定理想信念，在认知、观念和行动上和党中央保持高度一致，时刻保持共产党员先进性。二是带头服务社会。支部组织党员开展承诺践诺，组织党员医务人员深入社区基层进行健康宣教活动，受到了群众的好评。三是带头弘扬正气。支部倡议做廉洁医务工作者，发挥社会主义新风尚，同不良风气、违纪违法行为作斗争。

二、强医务人员队伍建设，发挥整体优势

提高医院职工的整体素质，是实现医院发展再创新高的基础保证。近年来，医院党支部坚持抓好党员和医务人员的政治素质和业务技能提高，把先进的思想理念、规范化的服务标准融于各项制度中，渗透到每个职工的工作、学习和生活中。

(一)加强业务学习。为了跟上现代医学发展的步伐，医院先后派出医务人员到其他医院进修，派技术骨干参加学术会议及全国性的经验交流会，使他们了解医学领域前沿知识。同时，医院每月安排二次讲课，根据需要选择课题，不断提高医务人员的业务素质和服务水平。经过不懈努力，近年来医院的业务水平有了长足的进展。

企业党支部真心诚意地关心职工群众的生活，全力以赴地解决职工群众的困难，千方百计地为职工群众多办好事、实事;尊重和维护职工群众的合法权益，严格落实民主管理、公开制度、引导职工群众发挥民主管理、民主监督的作用。做到安全管理到位，严格执行各项安全规章制度，确保安全生产无事故;做到生产管理到位，生产组织科学严密，确保超额完成计划;做到经营管理到位，开源与节流并重，确保企业和职工收入双提高。

(二)党建工作与业务工作紧密结合。把“医疗、优质化护理服务、处方病例点评、专业技术比武”等活动与党建工

作紧密结合起来，开展了党员交班日、党员查房日、党员技术操作展示、党员规范化处方、病例展示等活动，在进行各项考核中提高党员的合格评分标准，在全院职工队伍中通过具体的事实，彰显党员的先进性，从而激发广大职工积极向党组织靠拢。

一是加强队伍的思想*工作。在xxxx年中，集中精力认真组织开展了旨在提高法官职业道德，加强班子战斗力和严肃审判纪律、改进工作作风的“一教育三整顿”活动;xxxx 年又组织全体干警积极参加了“立党为公、执政为民”、“团结干事思想教育”活动。通过学习教育，着力培养了法官及其他工作人员的高尚职业道德和严格的自律意识，教育引导全体党员及其他法官树立了正确的世界观、人生观和价值观，增强了大局意识、公正意识、效率意识和廉政意识，广大干警的“为民用权”意识得到了普遍加强，思想和工作作风明显改观。

(三)参与社会公益活动。支部每年还结合自身实际，开展送医送药下乡，结队帮困活动，组织党员群众捐资助学等，加强对职工的革命传统和爱国主义教育。并在院内开展各种活动，营造和谐氛围。内二科每月21日定期开展糖尿病义诊宣传活动，截止目前已为四千多名群众进行了糖尿病知识宣讲，为三千多名群众免费测量了血糖。院党支部还认真实施包村支农工程，利用“卫生三下乡”活动免费送医送药。

对退休职工和扶贫户送去了清油、面粉等慰问物品。今年已累计送医送药达5000元。通过活动和学习，支部的凝聚力进一步增强。

——完善和落实综治、信访责任制度，强化矛盾纠纷排查调处工作。建立党支部书记接访、下访、回访制度;建立矛盾纠纷包案和限时办结制度;认真落实班子成员“一岗双责”责任制;

三、救死扶伤，奉献爱心，人性化服务，满足患者需求

党支部经常组织医务人员学习先进人物先进事迹，用正确的思想引导人，用先进的事迹感染人，要求医务人员转变观念，换位思考，充分理解病人，掌握病人的心理状况，待患者如亲人，真正关爱病人。

20XX年初，一位从英格堡来的中年男子，全身浮肿，多处求医无效，由于家在农村没钱治疗，家属已准备放弃，抱着一试的态度来到了中医医院。内科的医护人员邀请院内中西医专家经过反复研究，根据病情制定出了花钱最少，又有效的治疗方案，三天后病情好转。病人没钱买饭，医护人员就自己掏钱买来饭菜。经过一段时间的治疗，病人康复出院了。20XX年1月7日，我院收住了一名肺炎合并心衰、先心病加营养不良的维吾尔族重症病患儿。患儿父亲哈里甫腿有残疾，一家五口人生活十分地拮据，无住房、无生活。家庭生活困难，无钱支付医药费，当医院领导得知这一情况后，

立即召集党支部、工会研究决定在医院内部发布“爱心募捐倡议书”，要求广大党员干部职工奉献一片爱心，短短一天时间，就给他捐款3600多元，让患者一家感动不已。像这样感人的事迹在我院其他科室也经常发生。

四、强文化建设，推进医院精神文明建设

近两年来，奇台县中医院不断加强行为文化建设，通过开展文明礼仪，规范服务行为集中教育活动，塑造医院和职工的良好形象，建立和谐的医患关系。围绕“以病人为中心”，提炼各具特色、充满生机而又符合医院实际的管理理念和服务理念，整合和发展医院文化，医院制定了关于加强中医药文化建设的实施方案。在院内大厅、门诊悬挂仿古中医格言，在楼内走廊以及候诊区张挂中医药养生保健等中医药知识宣传图版。同时，医院自办院报，积极宣传中医药文化，指定医院的宗旨，办院方向、发展战略、经营服务理念等医院精神以及职工文明服务规范等。形成了特有的文化品牌和文化体系。

医院工作是一种专业技术性较强的服务工作，院支部在抓职工思想教育、抓党建、抓行风的同时，还加强环境卫生、医疗技术、基础设施建设，使医院从内到外，均旧貌换新颜，全院职工以饱满的工作热情全身心的投入到医疗实践中，团结一致，众志成城，迎接新的挑战!

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