个人事迹材料范文 规范化党支部事迹材料
时间:2022-01-11 20:47:46 浏览次数:次
规范化党支部事迹材料
【篇一:2014年先进党支部事迹材料】
发电运行分场党支部申报材料
xxx党支部成立于2010年,现有职工92人,党员25名,其中正
式党员21名,预备党员4名;男党员23名,女党员2名;支部下
设5个党小组。2010年至2013年连续四年被评为公司先进单位,2012年度曾荣获xx公司“争先创优”先进党支部荣誉称号;2011年度、2013年度xx公司宣传报道先进单位,xxx被全国总工会评为“全国工人先锋号”, xx荣获xx公司“五比五赛”和“三抓一承诺”保
增长活动优秀班组荣誉称号,被xx集团公司评为“三抓一承诺”活动
先进班组。
在2013年至2014年度,xx党支部积极响应公司党委的大党建工
作思路,以党的十八大和十八届三中全会精神为统领,贯彻落实xx
公司和公司职代会精神,紧紧围绕公司改革发展稳定和提高经济效
益这个中心,完善大党建工作体系,树立大宣传工作理念,建立大
监督工作机制,树立大群众工作观,夯实党建工作管理基础,提升
科学化管理水平。支部的各项工作始终紧密围绕xx公司二次创业发
展战略目标,结合公司实际,坚持“电为核心、热为基础、以热促电、压本增效”的总体经营策略,牢牢把握“抢电量、抓供热、强管理、
促发展”等重点工作,扎实有效的开展各项基层党建工作,把x全体
党员干部职工的思想统一到公司二次创业的发展要求上来,凝聚到
实现公司的各项工作目标上来。充分发挥基层党组织政治核心和战
斗堡垒作用,团结和调动各方面力量,为实现公司二次创业的战略
目标提供坚实的政治思想和组织保障。
一、狠抓党建基础,强化党建管理。
(一)认真整理、完善各种党建基础资料:一是按照上级党委关于
支部标准化建设的要求,深入开展支部标准化建设工作,不断推动
基层党建工作改革创新,形成支部工作的亮点,全面提高支部党建
工作水平。完善xx党支部标准化建设各项资料,将自2012年以来
的各年度党支部工作进行认真归档汇总,编制了年度《党支部工作
材料汇编》4册。二是不断完善支部标准化建设电子书的编制,现已
将2012至2014年的党建工作统一编制于电子书中,便于查阅,审
核及党建工作的归档。三是支部安排人员及时认真填写《党支部工
作手册》,及时记录支部人员状况,学习状况及“三会一课”的开展
情况。支部下属各党小组均及时填写《党小组活动记录簿》,支部
定期检查审核,以此督促基层党小组工作的开展不敷衍,不对付,
让党建工作扎根于最基层,达到从群众中来到群众中去的效果。四
是按照班组标准化建设要求,逐项落实班组标准化建设工作,以值
际为单位的各班组认真完成《工会小组活动记录》,《安全活动记录》《班前班会后记录》等重要信息材料,支部组织人员定期检查
评比,一次促进班组标准化建设的扎实有效的开展。
(二)定期开展各项基层党建活动:按照“融入中心,服务大局”的
党建工作思路,搭建多种教育培训平台,全面提高员工学习力,并
将学习力转化为创新力、生产力,助推学习型党组织建设出成果。
加大力度、采取措施,加快推进领导班子和领导干部能力建设,不
断提高推动科学发展、促进和谐稳定的能力。一是组织分场领导班
子成员通过中心组集中学习,强化理论武装,争创“四好”
班子,发挥整体优势。分场党支部带领班子成员紧紧围绕“领导班子好”这一主题,不断借鉴先进企业党建工作经验,总结提出了分场领
导班子的“五要”标准,即心要正、脑要清、眼要亮、手要短、腿要勤,形成了分场管理的严格自律,求真务实,团结向上的管理氛围。二是定期开展党风廉政建设活动,着重抓好《惩治和预防腐败体系
制度》的贯彻落实工作,构建反腐倡廉长效机制,把反腐倡廉建设
贯穿于公司工作的各个环节。围绕公司管理的难点和热点问题,认
真贯彻落实中央、集团公司及xx公司“八项规定”有关要求,在制度
建设、调查研究、作风建设、职务消费、会风、文风管理、公务接待、新闻宣传报道以及加强监督检查等方面力求体现“八项规定”的
要求。三是每月定期召开支部支委会议,及时安排总结基层党务工作。定期组织班子成员集中开展政治理论学习,定期召开班子成员
的民主生活会,加强班子建设。四是定期组织广大党员、积极分子
参加党课讲座,回顾党史,展望未来。组织广大党员按时以党小组
为单位认真开展活动,积极发展身边要求的同志向党组织靠拢,在2013年至2014年度递交入党申请书8人,确立入党积极分子4人。
二、创新工作思路,展现党建风采
(一)夯实党建基础,强化党建特色。
随着公司大党建工作的不断深入,xx党支部的基层党建工作也在强
化支部和班组标准化建设工作的基础上,着力强化党建特色工作。
党支部结合分场实际情况,2014年初带领广大党员开展“党员结对
手拉手,共同进步促发展”建设,此项工作的开展,使得分场
广大党员干部在员工中自觉形成成了“思想先进,敢为人先;作风务实,默默领先;开拓创新,事实为先;业绩一流,勇于争先;困难
面前,一马当先”的服务与责任意识,充分发挥表率作用,掀起比学
赶帮超的热潮。分场党支部一直都致力于打造一支专业化、高素质,具有较高执行力,能吃苦耐劳的运行团队。通过“党员结对手拉手,
共同进步促发展”工作的开展,在分场的各项生产任务及活动中广大
党员都起到了模范带头作用,充分体现了党支部的团结,乐观,积极,向上的风采。在例如每次机组启停重要操作、见习岗位培训、
节能降耗等分场的生产经营的重要工作中,在公司的各项重要举措
落实及文体活动中,以党小组为核心,以党员为核心的工作局面得
到有利验证。
(二)突出工作主线,抓好工作载体
在2013年至2014年度的支部工作中,始终坚持突出以贯彻党的十
八大精神和落实党的群众路线教育实践活动为主线。认真组织十八大、十八届三中全会精神的学习,深入开展党的群众路线教育实践
活动,组织召开党的群众路线教育实践活动“回头看”研讨会,特别
针对如何理解和践行习近平总书记提出的“三严三实”要求?”及如何
把整改落实工作与促进企业中心工作结合起来,真正做到“两手抓、
两不误、两促进”,推动xx公司深化二次创业和公司各项目标任务
顺利完成。
同时,按照公司党委《关于实施党委书记创新、党建品牌创建、党
员价值创造工程的通知》要求,以深化实施党委书记创新、党建品
牌创建、党员价值创造“三创”工程活动为载体,由支部书记牵
头,带领广大党员干部,党建品牌创建重点围绕组织、队伍、阵地、制度和先进性建设等方面选题立项;党员价值创造重点立足岗位发
挥党员作用,重点围绕提升素质、围绕中心工作攻坚克难、推动企
业发展等方面选题立项。总计征集党建品牌项目14项,党员价值创
造申报表25份,优中选优,支部确立党建品牌建设2项,党员价值
创造4份。
(三)发挥支部优势,助推三大工程。
xx党支部不断挖掘自身优势,积极助推公司党委打造三大工程工作,我们发挥支部融情聚力,团结奋进的优势,助推公司党委打造企业
文化入心工程,全面推进企业文化落地,着力提升企业品牌形象;
我们发挥支部的宣传倡导优势,助推公司党委打造员工队伍素质提
升工程,促使员工学习力、创新力、执行力再上新台阶;我们发挥
支部的组织协调优势,助推公司党委打造精神文明提升工程,进一
步加强精神文明建设,大兴文明之风。
(四)关心青年骨干,发展后备力量
xx支部始终将加强民主管理,维护职工合法权益的工作放在职工队
伍维稳工作的首位,定期征集总经理联络员会议建议,定期听取职
工建议,各值定期上报员工思想动态汇报。特别关注具有高端技能
的青年骨干员工的思想动态,关心、鼓励他们在岗位上厚积薄发,
彰显风采。通过开展职工技能劳动竞赛、安全生产群众监督、扶贫
帮困、巾帼建功及文体等活动,团结员工队伍,凝聚员工力量。按
照东北公司第二个班组建设三年规划及有关文件要求,继续深入开
展标准化班组建设工作,逐步形成各具特色的班组文化。深入开【篇二:2015年党支部先进事迹材料】
2015年******公司党支部先进事迹材料
2015年******党支部成立于2010年成立以来,现有正式党员**名。
近年来,该支部在上级党组织的坚强领导下,深入贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,以科学
发展观为指导,扎实开展党的群众路线教育实践活动,不断加强党
员思想、组织作风和党员干部队伍建设,积极围绕中心,服务大局,充分发挥基层党组织战斗堡垒核心作用和党员先锋模范作用,组织
和带领公司干部职工为**建设和发展做出了积极贡献,党支部连续多
次被评为市、区先进党支部。现将该支部主要事迹材料汇报如下。一、加强组织建设,筑牢战斗堡垒
一是建立和完善党建工作制度,党建的规范化和科学化水平不断提高。面对市场经济发展的新形势,针对公司内党员思想不同,思想
政治素质不同等特点,支部先后建立和完善了党支部工作制度、党
员学习制度、三会一课制度等。在各项制度实施中,还注意了在实
践中不断补充和完善,使之更加具体化、规范化。规章制度的建立,使党员做到了有章可循,工作中自觉用党员的标准规范自己的行为。二是加强思想政治教育,党员思想政治觉悟显著提升。抓好党的十
八大、十八届三中、四中全会,习近平总书记系列重要讲话以及理
论热点的学习讨论,增强党员干部贯彻党的路线方针政策的自觉性
和坚定性,进一步增强了党员干部
的道路自信、理论自信和政治自信。并先后开展了警示教育、岗位
大练兵技能竟赛、职业道德教育、遵纪守法教育等,组织党员、团
员观看了《焦裕禄》《雷锋的微笑》等英雄事迹的电影、以良好的
作风服务于民、取信于民。公司员工已经形成了遵纪守法的良好氛围。
二、找准工作载体,活跃基层党建
把党建工作与业务工作邮寄结合起来,取得了党建工作和业务工作
的双丰收。近年来,支部先后开展了“党员示范岗、党员形象建设”
等系列活动,要求党员要用先进党组织的标准规范自己的行为,带
头以实际行动树立党员的形象,党组织在群众中的威信增强了,公
司在群众中的声誉提高了。同时,支部还积极组织开展丰富多采的
文化活动,组织了岗位大练兵技能竞赛、“五一”歌咏比赛、“五四”
奋进杯乒乓球赛,积极组织参加“青春加油、展越州风采”第二届*/*/
杯歌咏比赛、***市第二届职工运动会健美操比赛等,营造了团结和谐、干事创业的团队意识。
三、狠抓队伍建设,发挥先锋模范作用
该支部认真贯彻落实省市政府关于***运营发展的一系列指示精神,
充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,狠抓工作
落实,圆满完成了各项工作任务及经济指标,实现了***的持续健康
发展,为经济社会发展提供了强有力支撑。一是不断加强党建工作。该支部积极促进党建成果引领和推动公司的全面建设和发展,先后
组织开展了群众路线教育以及党风廉政建设等
系列教育活动,进一步激发了广大干部职工爱岗敬业、廉洁奉公、
无私奉献、追逐梦想的工作热情;董事长也因此被评选为“***市主题
教育活动先进个人”。二是密切联系基层群众。党员致富不忘本,不
忘国家,不忘社会,积极参加各种公益活动,尽责社会,奉献爱心,形成了支部的良好风光气。支部书记带头开展进农家送温暖活动,
先后多次到五星区、流光村走访慰问困难群众,为他们送去了节日
的祝福,想方设法为其解决实际困难,帮助群众脱贫致富。近年来,***公司党支部共组织党员慰问贫困学生300人次,为灾区、困难群
众等捐款近30万元。三是工作成绩突出。着眼于发展需要,***公司
与长宏等公司合资成立了无限达公司,取得了全域***资源整合及业
务战略布局的重大进展;同时***公司还成功通过了中国质量管理体
系iso9001:2008及安全生产标准化二级资质的认证,成为我省首
家取得安全认证资质的物流企业。先后引进70多家国际国内知名公
司入驻***开展业务,港口固定班轮达到了每周120班,港口集疏运
体系初步形成。开港四年来,集装箱吞吐量累计达到6214825标箱,年均增长率79%,实现了三年连续翻番。
【篇三:先进党支部事迹材料】
**党支部在**党总支的正确领导下,认真贯彻落实党的十七大会议精
神和全国海关关长会议精神,结合“创先争优”活动要求,突出实践
特色、行业特点,大力开展**主题实践活动,同时充分发挥基层党组
织战斗堡垒和党员先锋模范作用,带领全体干部职工在**岗位上建功
立业,推动**建设不断发展。
一、重视班子建设,将其作为支部建设的基础
一是爱学习勤思考。大力开展学习型党组织建设,领导班子率先垂范,将学习提高思想政治素质和理论修养放在首位,同时作为基层
一线科室领导自觉加强业务学习,提升服务水平和能力。
二是倡廉洁树新风。切实加强班子党风廉政建设,坚持一岗双责,
切实增强忧患意识,增强拒腐防变的能力;积极推行政务公开,扎
实开展社会满意度测评,借助外部监督推动行风建设;弘扬新时代
社会主旋律,践行社会主义核心价值体系。
三是讲团结善管理。领导干部明确职责分工,对职责范围内的各项
工作敢抓善管,同时又做到分工不分家,班子相互协作配合形成默契,对下属严格监督检查,提高执行力和掌控力;坚持以人为本,
严管厚爱,深入群众,以党建带群建,群建促党建,积极开展形式
多样的党组织活动,增强党组织的凝聚力;以本支部的名义向全体
党员干部倡议发挥模范作用践行“四好”要求深入推进创先争优活动,营造了积极向上的良好氛围。
二、加强队伍素质,将其作为支部建设的关键
一是以准军事化纪律部队建设为抓手提升队伍素质。加强内务管
理规范建设,组织队列训练和内务检查,员工的精神面貌有所改进;学习《岗位操作规范》等业务操作规范和政策法规,努力实现业务
标准化规范化。
二是以“创先争优”、“四好”主题实践活动为抓手提升队伍素质。重
视理论学习,思想统一,大力开展“三亮”(亮身份、亮职责、亮承诺)的有形建设,增强员工荣誉感和使命感,激发创造性;规范服
务言行,提倡微笑服务,实行文明礼貌用语,强化员工服务意识;
加强业务培训,通过评比“共产党员示范岗”、“四好流动之星”,在
比学赶超中提升员工服务能力,充分发挥出党员干部的先锋模范作用。
三、完善制度建设,将其作为支部建设的保障
一是建立完善的学习制度,永葆党的先进性,严格落实“三会一课”
制度,并将相关会议记录及时录入系统,定期开展党日活动,增强
党员的归属感和荣誉感。做好党员吸收和培养工作,严格按照发展
党员的十六字原则做好相关工作,成熟一个发展一个,在吸收人才
的同时不断壮大党组织的队伍。
二是坚持民主集中制,每周定期召开科务会及时沟通讨论近期工作,成立了业务研讨小组,对疑难问题集体讨论;定期召开民主生活会,将其作为支部联系群众深入群众的一个平台,认真听取群众意见。
三是建立健全内控长效机制,建立和完善业务核查和自查自纠制度,做好业务数据的台账登记,方便异常业务的及时跟进和处理;设立
内控岗,定期对业务情况进行全面核查,及时发现苗头性和倾向性
问题,及时进行风险处置和规范管理,确保各项业务
的日清月结。四是创新评优评先工作机制,实行周小结、月考核、
季评估的评优评先工作机制,不断完善绩效考核,使其真正做到公
正公平公开,提升整体活力。
荣誉勉励着我们在党组织的带领和号召下继续以高度的责任感、饱
满的精神状态和务实的工作作风,立足当前着眼长远,不断创先争优。
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