优秀党支部事迹材料【党支部事迹材料】

优秀党支部事迹材料

篇一：2016年公司先进党支部申报材料

篇一：2015年党支部先进事迹材料

2015年******公司党支部先进事迹材料

2015年******党支部成立于2010年成立以来，现有正式党员**名。近年来，该支部在上级党组织的坚强领导下，深入贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，以科学发展观为指导，扎实开展党的群众路线教育实践活动，不断加强党员思想、组织作风和党员干部队伍建设，积极围绕中心，服务大局，充分发挥基层党组织战斗堡垒核心作用和党员先锋模范作用，组织和带领公司干部职工为**建设和发展做出了积极贡献，党支部连续多次被评为市、区先进党支部。现将该支部主要事迹材料汇报如下。

一、加强组织建设，筑牢战斗堡垒

一是建立和完善党建工作制度，党建的规范化和科学化水平不断提高。面对市场经济发展的新形势，针对公司内党员思想不同，思想政治素质不同等特点，支部先后建立和完善了党支部工作制度、党员学习制度、三会一课制度等。在各项制度实施中，还注意了在实践中不断补充和完善，使之更加具体化、规范化。规章制度的建立，使党员做到了有章可循，工作中自觉用党员的标准规范自己的行为。二是加强思想政治教育，党员思想政治觉

悟显著提升。抓好党的十八大、十八届三中、四中全会，习近平

总书记系列重要讲话以及理论热点的学习讨论，增强党员干部贯

彻党的路线方针政策的自觉性和坚定性，进一步增强了党员干部

的道路自信、理论自信和政治自信。并先后开展了警示教育、岗

位大练兵技能竟赛、职业道德教育、遵纪守法教育等，组织党员、团员观看了《焦裕禄》《雷锋的微笑》等英雄事迹的电影、以良好的作风服务于民、取信于民。公司员工已经形成了遵纪守法的良

好氛围。

二、找准工作载体，活跃基层党建

把党建工作与业务工作邮寄结合起来，取得了党建工作和业

务工作的双丰收。近年来，支部先后开展了“党员示范岗、党员

形象建设”等系列活动，要求党员要用先进党组织的标准规范自

己的行为，带头以实际行动树立党员的形象，党组织在群众中的

威信增强了，公司在群众中的声誉提高了。同时，支部还积极组

织开展丰富多采的文化活动，组织了岗位大练兵技能竞赛、“五一”歌咏比赛、“五四”奋进杯乒乓球赛，积极组织参加“青春

加油、展越州风采”第二届*/*/杯歌咏比赛、***市第二届职工运

动会健美操比赛等，营造了团结和谐、干事创业的团队意识。

三、狠抓队伍建设，发挥先锋模范作用

该支部认真贯彻落实省市政府关于***运营发展的一系列指示

精神，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，

狠抓工作落实，圆满完成了各项工作任务及经济指标，实现了***

的持续健康发展，为经济社会发展提供了强有力支撑。一是不断

加强党建工作。该支部积极促进党建成果引领和推动公司的全面

建设和发展，先后组织开展了群众路线教育以及党风廉政建设等

系列教育活动，进一步激发了广大干部职工爱岗敬业、廉洁奉公、无私奉献、追逐梦想的工作热情；董事长也因此被评选为“***市

主题教育活动先进个人”。二是密切联系基层群众。党员致富不

忘本，不忘国家，不忘社会，积极参加各种公益活动，尽责社会，奉献爱心，形成了支部的良好风光气。支部书记带头开展进农家

送温暖活动，先后多次到五星区、流光村走访慰问困难群众，为

他们送去了节日的祝福，想方设法为其解决实际困难，帮助群众

脱贫致富。近年来，***公司党支部共组织党员慰问贫困学生300

人次，为灾区、困难群众等捐款近30万元。三是工作成绩突出。

着眼于发展需要，***公司与长宏等公司合资成立了无限达公司，

取得了全域***资源整合及业务战略布局的重大进展；同时***公

司还成功通过了中国质量管理体系iso9001：2008及安全生产标

准化二级资质的认证，成为我省首家取得安全认证资质的物流企业。先后引进70多家国际国内知名公司入驻***开展业务，港口

固定班轮达到了每周120班，港口集疏运体系初步形成。开港四

年来，集装箱吞吐量累计达到6214825标箱，年均增长率79%，实现了三年连续翻番。篇二：公司党支部2015年工作

总结及2016年工作计划

某某公司党支部2015年工作总结

2015年，某某公司党支部紧紧围绕在某某公司党组周围，通

过开展深入细致的思想政治工作，动员全体干部党员和职工，上

下同欲，顽强拼搏，保管道安全供给，保总包配送产品质量，不

断提高管理水平和服务水平，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。

现将2015年支部工作总结如下：

一、党务工作：

1. 扎实开展“三严三实”专题教育活动

严格按照党组的决策部署，及时制定策划“三严三实”专题

教育实践方案，并组织落实好党组“三严三实”专题教育党课和

十八大等精神的传达；先后组织支委会5次，党员大会8次，支部书记讲党课1次，参观爱国主义教育基地1次，集中理论学习7次，从党员到员工不同层次地做好学习笔记。下半年发起“党员、青

年在行动”倡议书，号召党员、青年围绕完成公司全年工作目标

共同努力，勇当模范先锋。坚持用“三严三实”指导工作实践，

弘扬钉钉子精神，围绕解决突出问题，按照谋事要实的要求，坚

持边学边查边改，确保活动开展做到过硬、取得实效。

2. 全面开展“以奋斗者为本”主题教育实践活动

自公司开展“以奋斗者为本”专题教育实践活动以来，及时

组织班子成员学习，认真阅读相关书籍并撰写读书笔记，与此同

时组织学习交流2次，专题培训1次。在举办的“以奋斗者为本”专题交流学习活动中，大家结合公司、部门和各自岗位工作实际，进行了深入思考和交流研讨，中层以上干部也都撰写心得体会。

将“以奋斗者文本，以价值为导向”的理念引入公司的人才发展规划中，开展“党员、员工登高”活动，共收到登高计划25份，通过树立预期目标提升自身能力和素质努力成为一名奋斗者。

3. 开展“聚合力、抓实事、创价值”凝聚工程主题实践活动

及时制定“聚合力、抓实事、创价值”凝聚工程主题实践活动的实施方案，组织召开动员大会。围绕抓实事，切实了解员工的思想动态，帮助员工解决实际问题，做到联系群众，提升党建工作价值和群众满意度。组织党员开展结对帮扶活动，以“一对一、多对一”等形式，在党员与群众之间开展结对联系活动，推动党员与群众谈心交心，切实帮助群众解决实际问题，充分发挥党员示范引领作用。通过系列主题实践活动达到凝聚党员、凝聚员工、凝聚公司的目标。围绕创价值，员工从自身岗位、个人职业生涯规划，或有利于促进公司改革发展、提升管理水平、服务职工群众等方面进行思考，发挥党建工作在企业经营管理中的作用和影响，促进公司健康稳定发展，创新公司文化，推动形成良好风气。

4. 完善支部日常工作

一是做到责任到人。严格落实“三会一课”制度，在实现“一岗双责”的基础上，理顺支部工作流程，建立党支部工作台账，组织党群资料管理培训，根据支委工作分工落实相应职责；坚持目标管理，根据年初制定的全年工作目标，制定并公开党群2015年工作任务分解表。通过责任到人、接受群众监督为党群日

常工作的开展打下基础。

二是重视做好党员的教育和培养发展工作，严格审核条件，

严把新党员质量关。重视和加强入党积极分子的培养考察。及时

确定培养联系人，用党员的政治热情、先进模范作用和党性观念

引导鞭策培养考察对象。今年有一名同志转为正式党员，现有入

党积极分子1人，递交入党申请书1人。自成立以来共发展党员7名。

三是加强宣传工作。提高支部工作的参与度和宣传度，按时

完成各类要求上报的信息、材料等工作；严把稿件质量关，2015

年上报通讯报道29篇。

四是以七一为契机开展主题党日活动。通过佩戴党徽、授发

党支部承诺和党员承诺牌并公开党员责任区，坚定党员理想，使

每位党员不忘自己的责任、义务及党的纪律，使每位党员在履行党员义务、促进公司发展和廉洁自律方面发挥带头作用。

5. 重点加强学习型党组织建设

根据实际在按照公司党组季度理论学习安排组织学习外，还

坚持了月度理论学习制度，将理论学习同公司月度工作会同布置

同落实，把干部员工的思想和行动统一到公司的决策和部署上来，凝聚到落实各项目标任务上来。为提高学习效果，我们实行了分

类施教：领导班子层面，在加强党性锻炼和党性修养的同时，注

重加强领导班子的业务素质建设，通过学习与实践相结合的方法，强化班子的执行力、创造力和协调力。党员队伍层面，引导树立

终身学习的理念，坚持以理论学习为基础，业务学习为重点，在坚定理想信念的同时增长了知识、提高了业务技能和素质水平。员工培训层面，根据公司工作和业务发展需要，让有经验有能力的同志当老师，从管理到技术进行不同工作需要的培训，使员工增长了知识、提高了业务技能。2015年度，完成培训22个项目，其中业务类培训16项，管理类培训6项，素质类培训2项，共440人次参加，平均完成年度培训计划率107%。

作为长期持续开展的读书活动，今年确定了“学理论、强党性、铸信仰”为主题的学习教育活动，组织观看弘扬社会主义核心价值观的宣传片《国魂》。根据员工实际发放相关书籍，既有理想信念的，也有专业书籍，满足员工精神需求；组织阅读《平凡的世界》，感悟书中平凡的力量和意义并撰写心得体会16篇，将在12月底举行员工交流研讨。引导党员干部员工把心思用在干工作上来，逐步形成在工作中学习，在学习中工作的新机制。

二、工会、团青工作：

以党建带工建、团建，发挥自身共建优势，构建和谐企业、和谐文化。

在维护员工权益、落实员工福利方面，坚持慰问制度，落实女职工权益，增强员工认同感。关心员工身体健康，及时组织员工体检；坚持慰问生病住院员工、直系亲属去世员工；坚持每月为同月出生的员工举办集体生日，培育员工归属感。组织员工参加上海市企业职工综合补充医疗保障计划。

在具体活动方式上，与重大节日相结合适时组织活动，如三

八节、五一节、十一等策划组织有意义的活动。今年，我们因地

制宜地组织了小型多样的活动，春节座谈会、元宵节传统文化培

训和猜谜语、三八健康培训、“五一”进行了公司发展和个人职

业生涯大讨论；“五四”组织了“我的管道我的家”征文、组织

鲁迅纪念馆参观活动和鲁迅公园踏青活动；组织以“青春故事会”为主题的演讲活动等。

组织企业文化宣贯，开展企业文化重点课题研究，发放某某

公司企业文化手册，规范员工行为规范，优化企业形象。在企业

文化建设方面，充分发挥文体协会功能，努力形成具有自身特色

的企业文化活动，如租赁场地开展羽毛球运动、专门请教练组织

乒乓球培训以及摄影比赛等。活动的蓬勃开展，不仅丰富了员工

的业余生活，还激发了员工们爱岗敬业的热情，展示了管道员工

的精气神，增强了大家对企业文化的认同感。

除了开展丰富的工会活动，公司长期设置意见箱。意见篇三：净化车间2014年先进党支部申报材料

2014年度优秀党支部

申报材料

净化车间党支部

2015年5月13日

净化车间现有员工98人，党员12人,其中，男党员9人（预

备党员1人），女党员3人，积极分子2人。一年来，净化车间党

支部在云煤能源公司党委、师宗公司党总支的正确领导下，认真

贯彻落实党的十八届三中、四中全会及公司两会精神，紧紧围绕

车间中心工作，认真开展“提高煤气质量、控制煤气成本”主题

实践活动，以群众路线教育实践活动为契机，不断加强党风廉政

建设，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，出色地完成

了公司下达的各项生产任务。

一、抓班子建设，增强增强班子的整体合力。

班子成员只有团结协作，思想统一，步调一致，才能形成合力，车间党支部从抓班子成员的综合素质和作风建设入手，促进

了班子建设水平的不断提高。

（一）车间党支部注重班子的学习，支部制定了详细的学习计划，坚持每月至少两次的理论和业务学习，提高了班子成员的综

合管理水平。

（二）车间党支部明确分工，落实责任。年初，支部根据车间发展的实际情况，重新划分了班子成员的职责分工和任务要求。

支部的每一项工作都紧紧围绕安全生产、降本增效工作进行，班

子成员坚持每天深入班组中，了解党员和职工的思想状况，做到

随时随地了解，随时随地解决问题。

（三）夯实车间事务公开制度，强化班子成员自律意识，工作上作到“二公开、三不做、四带头”即：事务公开、问题公开；

不做与工作无关的事情、不以权谋私、不违章违纪；带头学习、

带头节约、带头奉献、带头执行各项制度。班子成员在工作上互

相信任、互相支持、互相沟通，互相尊重，取长补短形成合力。

坚持议事制度，每月召开班子及支委会议，研究支部、车间工作，对车间管理和生产中存在的问题，及时分析原因，制定整改措施，按时召开班子民主生活会议，开展批评与自我批评，保证了班子

的团结，在作风上为职工作出了表率。

（四）关心职工生活，为职工排忧解难。班子成员对职工的自然状况都做到了心中有数，及时有效的帮助职工解决实际困难，如：当车间了解到有一名职工家庭生活比较困难后，班子成员带

头捐款，党员们积极响应，在很短的时间里，就捐款2000多元。

每当有职工住院，班子成员总是第一时间赶到医院进行慰问。支

部对职工反映的热点问题都及时做出回应，对需要公司解决的及

时反馈到公司，做到了下情上传和上情下达，使职工能够理解公

司的生产经营形势，一年来，党支部走访困难职工7人次，谈心

80余人次。

二、抓党员队伍建设，发挥党员的先锋模范作用。

车间党支部注重对党员的教育和积极分子的培养，使他们成

为各项工作的表率，发挥出党员的先锋模范作用。

（一）认真开展理论学习，促进党员思想政治素质的不断提高。每月坚持组织党员认真学习党的十八届三中、四中全会精神；学

习习近平总书记系列讲话精神；学习《中国共产党章程》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等党的基本知识；学习上

级党组织的会议精神，努力把全体党员干部的思想和行动统一到

公司党建工作的要求和部署上来。将党性修养与日常工作结合起来，引导大家树立爱岗敬业、脚踏实地的良好工作作风。

（二）抓好党员及责任区的评议考核工作。每一名党员根据所在岗位的实际情况都划定了以安全为中心的党员责任区，要求党

员负责的责任区必须做到“五无二保证”即安全无事、质量无差错、设备无泄漏、员工无违纪、卫生无死角；保证生产任务的按

时完成，保证责任区员工思想稳定。组织以“提高煤气质量、控

制煤气成本”为主题的党员主题实践活动并每季度对党员活动的

情况进行评议。发挥党支部工作对车间工作的促进作用。

（三）认真开展党员轮训和党课、形式任务教育。坚持做好季度党员目标管理考评，组织好年度民主评议党员的工作，推进学

习型党支部建设。支部制定学习型支部创建方案，党员制定学习

计划，督促学习党和上级的精神，学习业务知识，记读书笔记，

促进党员自主学习，自我提升。

（四）抓党员先锋模范带头作用，强调党员奉献精神。一年来，在检修抢修现场，在攻克车间工艺技术等工作，都有支部党员承

担重担，在车间急难险重任务中，都有支部党员冲在最前。党员

们成为安全生产的表率，技术学习的表率和遵章守纪的表率，为

广大员工做出了榜样。

（五）积极做好党员发展工作，不断壮大党员队伍。按照“把党员培养成骨干，把骨干培养成党员”的思想，去年列入发展对

象1名，预备党员按期转正一名。

三、加强形势任务教育，稳定职工队伍

随着整个宏观经济下行，钢铁行业及其下游的煤焦化行业普

遍亏损，公司生产经营困难，职工收入明显下降，已有职工辞职，加之新劳动法的实施，如何确保职工队伍稳定成为支部重点工作。支部利用党员大会、班组会、早调会等形式积极做好形势任务宣

传教育，及时把公司的精神传达到员工中去，做到形势讲透、任

务讲够，帮助职工开阔视野，了解公司及车间的形势及任务。一

是学习昆钢及云煤能源公司两会精神及师焦职代会精神，明确公

司生产经营目标任务；二是及时传达昆钢、云煤能源、师焦公司

形式任务教育会精神，组织学习形势任务教育宣讲提纲，使职工

了解公司生产经营情况；三是组织开展职工座谈、交心谈心、职

工走访等活动，对职工解疑答惑。四是从车间的生产形势进行宣传，使职工明确工作目标。五是及时掌握职工思想动态，适时化

解矛盾。通过这些措施使员工进一步坚定信心，为实现“稳定、

安全、环保、发展、和谐”打牢了思想基础。

四、通过党建带工建和团建，注重发挥工会和团支部作用。

（一）发挥工会组织优势方面，着重在民主管理上，积极推进车间事务公开，通过组织开展立功竞赛、岗位练兵、修旧利废、

合理化意见征集评选、班组安全无事故竞赛、“创建学习型班组”、化产泵工技能竞赛、安全月、读书月等活动促进生产工作。认真开展多种形式的活动，活跃职工文化生活，认真做好职工帮

扶工作，在构建和谐企业工作中努力发挥工会桥梁作

篇二：银行支行党支部先进基层党组织事迹材料

银行支行党支部先进基层党组织事迹材料

中共****农商行**支行党支部

中共**支行党支部拥有一支热爱金融事业、团结向上，具有

较高政治素质和业务素质的党员队伍。现有正式党员7人，占支

行人数的64%。自2009年新一届支部班子组成以来，在总行党委

的正确领导下，在上级部门的关心支持下，始终坚持以*****、

****重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，按照创建五好

基层党组织要求，从抓支部党组织建设入手，充分发挥基层党组

织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，带领全体员工抢抓机遇，锐意进取，各项工作取得显著成绩。

截止2013年**月，各项存款余额达到***万元，较年初新增

***万元，完成年度计划的***%，实现利息收入***余万元，各项

考核指标均居全县各支行前列。2011年、2012年二次被***农商

行授予先进支行， 2011年-2012年度先进党支部，先后有5人次

获得优秀共产党员等荣誉称号；支部书记***同志获得**监管分局2012年度信贷支农先进个人、多次获得**农商行优秀共产党员及2011年、2012年度优秀支行行长等荣誉称号。

一、加强支部班子建设，增强党组织战斗力

以支行行长为支部书记的三位班子成员年轻有为、团结和谐、务实高效，是一个经验丰富、团结拼搏、具有很强的战斗力和凝

聚力的团队。自组建以来，始终坚持党建与业务经营工作两手抓，两手都要硬的指导方针，带头认真执行党的各项路线、方针政策

和上级行党委的工作指示、要求，在思想上、政治上和行动上与

上级行党委保持高度一致，班子成员团结奋斗、开拓进取，坚持

民主集中制和贯彻群众路线，讲学习、讲政治、讲正气，清正廉洁，公道正派，紧紧围绕支行的中心工作，创造性地开展党的工作，在党员和群众中具有较高威信。为提高自身综合素质，增强

党务工作能力，班子成员利用业余时间系统地学习了《党章》，较系统学习掌握了党务工作有关知识和工作技巧，为开展各项党务

工作奠定了良好基础。

二、提高党员队伍素质，充分发挥党员的先锋模范作用

为造就一支政治过硬、业务优良、作风清正、纪律严明的党

员队伍，充分发挥党组织的战斗堡垒作用，**支部注重做好以下

几项工作：一是认真坚持三会一课制度，要求党员同志做学习的

表率、做贯彻执行党的方针政策的表率、做遵章守纪的表率，加

强自身政治修养和道德修养，全心全意为人民服务，一心一意为

农商行谋发展。二是要求党员同志做文明优质服务和廉洁勤业的

表率，全面提高员工队伍素质和优质文明服务水平。坚持以理想

信念教育为核心，加强员工世界观、人生观、价值观的教育和职

业道德教育，组织员工学习专业知识，法律、法规知识，提高员

工为人民服务的本领。全体员工自觉遵守各项规章制度，立足岗位，扎实工作，全心全意为客户服务，涌现出许多好人好事，树

立起了农商行良好的社会形象。三是要求党员同志做业务工作的

表率。各项业务工作中，全体党员同志率先垂范、勇挑重担，均

较好的完成了各项工作任务，得到了单位员工和广大客户的满意

和认可。

三、完善工作机制，强化内控管理，增强服务意识

为确保党支部工作落到实处，**支部把制度建设作为党支部

工作的一项重要内容抓实、抓好。

篇三：2014优秀党支部申报材料

2014年优秀党支部

申报材料

中心化验室

2014-6-16

2014年优秀党支部申报材料

——中心化验室

我们中心化验室党支部在公司领导的悉心关怀和亲切的指导下，我们党支部成员齐心协力，共同努力，积极配合公司的工作，支部在公司的指导和监督下，后备力量在不断的发展和壮大，支

部更是充分发挥其战斗堡垒作用，建设拥有我们自己特色的党支部。加强对党的群众路线的学习以及河南能源的企业文化宣贯工作，认真落实文件精神，并联系实际开展工作，以开展自控型、

学习型、创新型车间建设活动为重点，切实践行科学发展，通过

提高人员综合素质，推进技术革新和创新；强化车间“以人为本”

的管理制度，充分发挥党员的先锋模范作用，努力将班组建设成

为安全稳定、质量可靠、团结紧密、创新精神和战斗力的团队；

深入开展精细化管理工作，提高化验室整体管理水平，全面推行

岗位价值精细管理，实现提速增量、降本增效，圆满的完成了公

司交给的各项任务。

一、树立学习理念，筑牢学习型党支部创建的根基。

一是牢固树立学习就是责任的理念。我党支部把学习作为首

要工作任务来抓，不断增强党员学习的责任意识和使命意识，不

断提高学习的自学性和积极性；二是牢固树立学习就是工作的理念。排除把学习当做工作负担额片面认识，我一直推行“以人为本”的工作理念，以快乐工作法“只有快乐的工作，才能在工作

中找到快乐”为指导思想，同时我们灌输“感恩、惜缘、知足”

的人文理念。引导党员干部

正确处理学习和工作的关系，达到学习、工作相互渗透，相

互促进，相互益彰的效果；三是严格党的组织生活会制度，做到

加强教育，健全制度，注重效果，督促检查。通过严格党的组织

生活，参加党的组织生活的自觉性，能够自觉接受党组织的教育、管理和监督。四是用党章规范支部工作，坚持“三会一课”制度

和学习制度等。党支部通过坚持“三会一课” 制度，经常组织我

支部党员学习党的方正政策、时事政治和科学文化知识，不断提

高了党员的政治觉悟和工作水平，同时通过“三会一课”制度定

期讨论支部工作，发扬党内民主，揭露和纠正工作中的缺点错误，

保证了我党支部的健康发展。五是让党员和入党积极分子在活动

中接受教育增进了解，增强了党支部的凝聚力和吸引力。积极调

动广大党员和入党积极分子第二课堂学习*****和党的知识的自觉

性和主动性。

二、发挥党员的先进带头作用，建立党员标准岗，为实现公

司提速增量、降本增效尽一份力。

一是充分发挥我们化验室党支部的“眼睛”的作用。加强样

品抽检力度，提高职工的技术操作水平，确保化验数据的准确性。溶液组每班留样，由我们党支部身为党员的两名技术员根据生产

指标的波动，决定抽查的样品，接班人员抽查交班人员的样品，

月底统计各班组的样品抽检合格率，将抽检合格率作为班组考核

的主要依据，促进各班组人员分析水平的不断提高。为生产指标

的调整提供了准确、有效的分析数据，真正做到了化验室生产监

控的“眼睛”作用。二是建立了党员标准岗，由我们党支部身为

党员的荧光组班长起到了带头作

用。首先加强进厂原材料的分析，矿石实现责任到人，石灰、液碱每班2人做平行样。为保证进厂矿石分析结果的准确性、可

靠性，荧光组人员抽出4人专门分析矿石，从样品送到化验室，

由矿石分析人员接样到称量、熔融、测量、计算、报出直至样品

的保存全部专人负责，并且专人专柜，各自保存各自分析的矿石样，这样若存在问题，便于直接责任到人，也便于管理，不会出

现推诿、扯皮的现象。同时矿石分析带标样，确保分析结果的准

确性。液碱分析严格按照国标，每天八点班抽查前一天的液碱样，误差范围控制在0.1%之内。三是充分发挥党员的先进模范作用，

将分析数据及时、准确的传达出去。为加强液相分析人员的操作

技能，化验室每月趁检修期间举行月抽检活动，从分析人员的业

务素质到心理素质，层层抓起，以溶液组党员帮带群众，认真深

入群众，了解群众疾苦，想办法解决困难。做到“从群众中来到

群众中去”。

三、“以人为本”的管理理念，让党员深入员工心中，创建

和谐、温馨的工作环境。

一是化验室的工作量比较的繁重，员工们八小时上班时间几

乎是连轴转，空下来彼此进行交流的时间是少之又少。在党的群

众路线教育实践活动中，根据河南能源、义煤公司和义翔铝业《党的群众路线教育实践活动实施方案》部署要求，结合中心化验室实际，化验室党员共十一人，平均四个人中就有一个是党员，通过

党员群众“一帮三”的形式，组织化验室每名党员有针对性的

“选择”三名群众并签订“党的群众路线结对子活动”就生产、

生活、政治理论学习等方面开展讨

论式学习，并与之对照检查。我们党支部的党员干部、党员

主动去找教职工沟通谈心，同时也鼓励员工们主动找党支部沟通，改变上对下的单项沟通为双向沟通。通过民情约谈这一载体，了

解了党员在群众心目中的定位，明白了员工的期待和愿望，体会

到了有些行政上不方便解决的事通过当组织就能得到较为妥善的

处理，更增强了党支部的凝聚力。二是责任区内的联系对象，要求做到四个到位：工作遇到薄弱环节时，指导到位；生活遇到困难、挫折，情绪低落时，帮助到位；同事间产生矛盾时，劝解到位；取得成绩和出现错误时，表扬和批评到位。三是培养的入党积极分子，要经常与该积极分子交流，了解其思想、学习、工作等情况；经常向群众了解该积极分子的表现情况；及时向党支部汇报该积极分子思想动态及阶段情况。

我们党支部的工作取得了一定的成绩，但同时也暴露了一些问题，也总结了许多不足之处，在此次四风自查问题中，化验室深刻剖析自己的不足，寻找问题根源，这些不足激励着我们不断前行，也需要我们的改正和提高，我们将向优秀党支部靠拢。在今后的工作中，我们中心化验室党支部在车间领导的带领下，以只争朝夕，奋发向上的工作的热情，继续发扬实事求是的良好作风和精细作业的态度，再接再厉，开拓创新，积极面对各项分析化验任务，强化质量意识，严把质量关。最后让我们携起手来，以必胜的决心迎接未来的曙光，在前进的路上披荆斩棘，为义翔更加美好、更加辉煌的明天一起奋斗！

中心化验室

2014-6-16

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