2022年度县长在县乡两级党组织书记落实党建责任制述职评议大会上的讲话【优秀范文】

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县长在县乡两级党组织书记落实党建责任制述职评议大会上的讲话

同志们：

今天召开的落实党建责任制述职评议大会，既是提高认识、强化责任、推动工作的过程，也是总结回顾我县基层党建、剖析发现问题的过程。这既是扩大党内基层民主的生动实践，又是加强基层组织建设、严格落实“管党”责任的有效举措，具有十分重要的指导意义。通过述职，能够有效促进乡（镇）、部门之间的交流学习，有利于各支部进一步明确工作思路、完善党建措施、升级整改办法，推动目标任务有效落地落实。下面，我就进一步做好基层党建工作再讲三点意见。

一、全面把握基层党建工作取得的成绩和变化，打好下步工作的基础

从述职报告和平时了解的情况来看，2017年基层党建效果是明显的，各级党组织书记对抓好基层党建工作重视到位、措施有力、反响较好。

一是基层管党意识有了新的增强。大家敢于“晒”成绩、找问题、谈打算，虚心接受来自各方面的点评和建议，这是值得充分肯定的。通过大家切实加强对党的组织建设和组织工作的领导，各级单位牢固树立了XX党建“一盘棋”的意识，在重视业务工作的同时，传导压力，保持关心支持党务工作的良好势头，取得了意识强化、责任明确、工作促进的良好效果。

二是基层学习资源有了新的整合。按照州委相关工作要求，各级党组织全面协调推进了“两学一做”、领导班子思想政治建设、干部队伍能力素质提升的统筹开展。抓住十九大等时间节点，全面开展培训学习工作，实现235个基层党组织学习全覆盖、3221名党员全参与。各级领导干部深入到基层一线，利用多种学习交流形式，大力宣讲十九大精神，教育引导本支部自觉把思想和行动统一到大会精神上来，取得了十分可喜的效果。

三是基层组织建设有了新的进步。在选优上，注重从农村致富能手、合作社负责人、务工经商人员中选拔优秀党员担任一定村级职务。推广了乡（镇）青年人才党支部工作法，加大在带富先锋、反分维稳中表现突出的中青年农牧民中发展党员的力度；在训强上，组织乡（镇）党委组织员到其它部门挂职锻炼，县级支部书记分赴多地考察学习；在严管上，陆续开展了党建工作“无死角”“回头看”督查，并实行限时整改销号制，取得了较好成效；在关怀上，继续提高基层干部待遇、畅通基层关爱机制，树立了重视基层、关心基层的良好导向。

四是基层党建部署有了新的落实。各级党组织书记认真履行“第一责任人”的职责，在抓基层、打基础、建队伍、转作风等方面下了力气，积累了XX许多好的经验做法，不断增强了党组织的凝聚力、创造力、战斗力，取得了较好的成效。

二、正确认识基层组织工作存在的差距和不足，把控下步工作的重点

去年12月初，州委党建工作调研考核督查组对我县基层党建工作推进情况进行了全面督查，在督查中发现了不少问题。

一是理论武装抓实不够。部分乡（镇）、部门党组织书记对政治理论学习重视程度不够，领悟比较粗浅，用党的最新思想指导实践的能力还需加强。在用党建指导工作的时候，不善于主动深入、主动研究基层党建的突出问题，不善于统筹谋划党建工作与经济工作的理论联系，孤立了党建工作。

二是党建精力投入不够。部分党组织在思想上对党建工作重视不够，出现了“党建一手软、偏袒业务硬”的现象。部分乡镇书记认为党建工作仅仅是组织员的工作，未能履行好第一责任人的职责，参与指导不够，未发挥应有的监督；部分组织员履职不力、思谋不足、创新不够，存在疲于应付、交差了事的情况。

三是载体方式灵活不够。近年来，虽然我县探索了一些加强基层党建的机制和载体，但全面加强基层党建的方式方法上还比较单一，习惯于按照上级部署和历史经验办事，破解基层治理突出问题思路创新力度不够。

四是督导规范整改不够。被查单位存在内业资料赶工造假、逻辑重复混乱等问题，甚至缺少应有的党建工作痕迹。我县部分单位，日常工作交接不清，存在交办断档现象，导致部分在全州大力推行的工作在“最后一公里”成了强弩之末，这些问题尤其在涉及经费的工作上弊病显露。

三、始终保持抓铁有痕、踏石留印的决心和韧劲，瞄准工作的前进方向

总书 当前隐藏内容免费查看记******指出“一分部署，九分落实”，我们各级党组织务必以本次述职评议会为崭新的开端，把抓落实作为一项政治任务、纪律要求，拿出“逢山开路、遇水架桥”的闯劲，结合实际，创造性开展工作。

（一）强化意识，牢记党建“主业”职责。一要深化思想认识。坚决破除过去“重业务，轻党建”的错误认识，把加强党的建设摆上重要日程，做到与中心工作一起谋划、一起部署、一起考核。二要认真履职尽责。要切实履行党建“第一责任人”的职责，做到党建工作亲自部署、党建问题亲自研究、党建事项亲自督办。形成“一把手”亲自抓、分管领导直接抓、党建专干具体抓、支部党员自觉抓的党建工作格局。三要加强党建考核。进一步完善领导班子和领导干部考核评价制度，加大党建工作考核权重，把党建工作成效作为衡量各级党组织书记是否称职的首要标准。养成痕迹管理的风气，以党建专项督导为抓手，确保党建工作任务落实见效。

（二）强化栽培，牢记党建“教育”职责。坚持把******新时代中国特色社会主义思想、党的十九大建设新理论等知识列为党员干部的重要学习内容。一是要常态化开展“两学一做”学习教育。让学习教育抓在日常、融入经常，筑牢思想根基，坚持用******新时代社会主义思想等科学理论武装头脑，坚定“四个自信”，坚决维护以******为核心的党***权威，旗帜鲜明讲政治。二是聚焦全面从严治党。全面贯彻落实从严治党、党要管党的要求，切实履行主体责任，牢固树立“抓好党建就是最大政绩”的理念，把党建工作与经济社会发展、民生改善、稳定同部署同安排。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，教育引导广大党员坚定理想信念。

（三）强化支持，牢记党建“保障”职责。一是严格干部选拨任用程序。严格按照好干部标准、省委“六个重视选用”“六个坚决不用”“六个坚决调整”及州委“五个面对、五个敢于”用人导向，突出政治纪律和政治规矩，坚持从严治吏，坚持按《党政领导干部选拔任用条例》选用干部。强化干部日常考察了解，关心激励和教育干部管理。二是要落实财力支持。落实好每年每村12万元、社区7万元的基层组织活动和公共服务运行经费。抓好各级配套资金的整合和使用，明确具体的分配方案和监管方案，确保各级投入到基层的资金真正落到基层。三要建立清廉作风长效机制。把查摆“四风”作为作风建设监督检查的重要指导，以“雪域清风”活动为抓手，不断优化作风建设，加强党风廉政建设的执行力度。

同志们，抓好我县基层党建工作，任务艰巨、责任重大，上级党组织对我们寄予厚望。各级党组织负责人，一定要解决“末梢堵塞”，打通“最后一公里”，久久为功，持续发力，大幅提升全县各级党组织党建工作能力，为下一步全县脱贫奔康奠定坚实的组织基础。

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