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2022年乡党委书记在党建工作述职大会上的讲话(精选文档)

时间:2022-05-17 08:07:01  浏览次数:

下面是小编为大家整理的2022年乡党委书记在党建工作述职大会上的讲话(精选文档),供大家参考。

2022年乡党委书记在党建工作述职大会上的讲话(精选文档)

同志们:

今天我们召开党组织书记抓党建工作述职评议会议,主要目的是对各党组织书记履行党建“第一责任人”职责进行述职评议,总结交流基层党建工作经验,深刻剖析党建工作中存在的困难和问题,研究部署今后一个时期全乡基层党建工作,努力推动全乡基层党建工作再上新台阶。

近年来,全乡各党组织始终坚持把基层党建工作做为一切工作的根本保证,紧紧围绕全乡经济社会发展格局,抓班子、建队伍、夯基础,基层党建工作取得新成效。今年来,我们积极适应管党治党新常态,不断深化党建与乡村振兴深度融合,全乡党组织体系更加完善,基层基础不断夯实,队伍素质整体提升,服务能力明显提高,为实现全乡整体脱贫提供坚强织保障。

一是党建责任有效落实。始终坚持把抓党建作为最大政绩,全面实行基层党建全员责任制,大力推行党委书记主抓分管领导具体抓、班子成员包村抓制度,坚持党委成员每周到村工作不少于3天,首问党建工作。坚持每季度召开党委会、党建工作例会,专题汇报、研究及部署党建工作,确保党建工作任务的有效落实;大力推行班子抓基层党建责任清单制、基层党组织目标管理责任制和党组书记抓党建工作述职等制度,靠实工作抓党建工作责任,强化压力传导。全乡党组织书记普遍将基层党建作为重中之重,大抓党建的氛围逐淅形成。

二是村班子建设不断加强。 当前隐藏内容免费查看绕打造乡村振兴一线强有力的战斗团,狠抓村班子建设,优化班子结构,往年将4名优秀后备人才和待业大学生加强到村班子,积极组织贫困村党支部书记、主任参加省、州、县两级各类培训5人次;不断加强党员队伍建设,全面完成党组织关系排查和流动党员情况摸底工作,摸清流动党员1名,进一步理清优化党员组组织关系,严把党员人,新发展预备党员11名,转正10名,党员队伍结构不断优化。

三是党史学习教育扎实推进。坚持把党史学习教育作为党建工作重要任务,突出“四学”确保党史学习教育取得实效。党员干部“自学”,为各支部和机关党员派发自学材料30余本;领导干部“带学”,副科级以上领导深入联系支部讲党课4次;搭建平台“助学”,建立微信群等交流平台,方便党员干部的学习交流;开设讲堂“辅学”,以举办党务培训班、邀请讲师讲党课等方式进行集中学习,举办培训班4次。

四是为民服务能力明显提升。全面推行村级便民代办服务和村干部坐班值班制度,为群众提供全程“代办”服务,累计代办各类事项10余次;结合“党员固定活动日活动”组织党员部积极开展入农户、解矛盾、整环境、搞帮扶;广泛开展党员争先锋、双承诺、党员示范户评选等活动,评选出党员示范户2户,“双承诺”事项已全部办结;认真落实“四议三双两公开一监督”工作法,及时对党务、村务定期公开。

认真总结今年来党建工作的经验,主要有以下三条:是党建工作责任制的有效落实发挥了推动作用。通过签到目标责任书,靠实党建工作责任,全乡各党组织书记抓党建作的主业意识、主动意识、看齐意识明显增强。二是加强党组织自身建设是落实党建工作重要前提。打铁还需自身硬,党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,今年来我们扎实开展了“党员干部四项集中整治”活动,从严查处党员干部违法违纪案件,党员干部廉政、勤政、善政意识明显增强,党建各项工作任务得到有效落实。三是一系列主题活动的开展提供了有效载体。我们以开展党史学习教育“党员固定日活动”、“先锋引领”、“党员示范户评定”等活动为契机,突出抓基层基础、抓队伍建设、抓作用发挥,全镇各领域党组织和党员服务能力明显提升。

下面,我就落实管党治党责任,加强基层党建工作讲三点意见;

一、高度重视基层党建工作

党的十八大以来,党***把全面从严治党纳入“四个全面”战略布局,把党要管党、从严治党摆在突出位置,抓党建的力度越来越大、举措越来越实。***指出,党的工作最坚实的力量支撑在基层,最突出的矛盾问题也在基层,必须把抓基层打基础作为长远之计和固本之举,努力使每个基层党组织都成为坚强的战斗堡垒。***强调,全党一定要保持战略定力,坚持严字当头、真管真严、敢管敢严、长管长严,把严的要求贯彻到管党治党全过程、落实到党的建设各方面,推动全党开创全面从严治党新局面。这些重要思想和深刻论述,对全面加强党的建设提出了新的要求,标志着从严管党治党进入全新时代。

当前,全乡正处在乡村振兴的关键时期,面临的任务艰巨而繁重。任务越是艰巨,就越要加强基层党组织的建设。从我乡基层党建工作现状看,还存在一些不容忽视的问题是思想重视不够。部分党支部书记重经济轻党建,片面的认为抓发展是硬任务,抓党建是软约東。二是方式方法不灵活。主要表现在对基层党建工作研究谋划不深,创新不多党建工作重点不明确,与新形势新任务要求不相适应。全乡党建工作普遍存在上头热、下头冷现象。三是服务能力不足。些基层党组织软弱涣散,部分党组织书记综合素质不高,报务群众态度生硬。部分党组织致富带富能力不足,作用发挥不明显;村级阵地运转不规范,坐班值班制度执行不到位,阵地环境卫生脏乱差、相关软件资料归档整理不规范等。四是党性修养缺失。一些党员干部党性观念不强,对群众反映强烈的间题视而不见、推诿扯皮。五是制度执行不力,一些党组织自身建设抓的不紧,党内制度形同虚设,“三会一课”组织生活会等活动开展不经常,形式单一,严重影响凝聚力和战斗力提升。这些问题,我们一定要对症下药,认真研究解决。

抓党建是大事而不是小事,是实事而不是虛事,是紧事而不是慢事,全乡各党支部一定要从全局和战略出发,以对事业和发展高度负责的态度,充分认识基层党建工作的极端里性系性,切实把基层党建作为分内之事、应尽之责,必须聚精会神抓,必须亲力亲为抓,必须深入持久抓,切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。

二、认真履行党建工作责任制

全乡各党支部要突出从严治党这条主线,把握服务乡村振兴主题,转变工作方式,强化措施落实,不断深化党建与乡村振兴的深度融合。

一是要强化主业抓责任。一份部署、九分落实。抓好基层党建,关键在于各村党支部书记责任是否履行到位。各党组织书记要坚决承担和落实党建责任,牢固树立抓不好基层党建工作就是严重失职渎职、严重失位缺位的理念,在其位谋其职,负总责、亲自抓。要聚集全面小康的大局来抓党建工作,多做打基础、利长远、固根本的事,常抓不,全面推进基层党组织建设。

二要紧町问题抓整改。结合此次述职评议大会,把基层党建工作中存在的间题和差距一个一个搞清楚、分析透,逐条逐项列出间题清单,建立工作台账,扎实进行整改。要善于发现问题、分析间题,坚持有什么间题就解决什么间题,什么问题突出就重点解决什么间题,在解决问题中促进基层党建整体水平的提升

三要是突出重点抓落实。要聚焦打赢乡村振兴这个“マ任・以厂你、关牛推延伝兄上F,仕登体布局上不要贪大求多,在完成乡党委安排的规定党建工作任务之外,坚持每年确定一两项重点工作,町紧抓牢,稳扎稳打,着重在一些基础工作、重点领域、薄弱环节上狠下功夫,做到抓有所进、抓有所成,确保基层党建一年一个台阶,年一个变化。

三、明年党建工作谋划

2022年,我们将严格按照“党建带发展、发展促党建”的工作思路,积极创新党建模式,深度融合精准扶贫,努力提升党建工作水平。

一是很抓党建工作责任落实。不断深化基层党建工作目标管理制,与各基层党支部签订目标管理责任书,明确目标任务,靠实工作责任:继续坚持每半年进行一次基层支部书记约谈汇报,层层传导压力,在抓常、抓细、抓长上体现实效;建立健全党建工作绩效考核评价机制,把农村党建工作作为干部考核的重要依据来抓,严格兑现奖惩。

二是完善抓党建工作措施。继续推行领导包村制度,明确包村领导、村党支部书记每季度向乡党委作一次党建工作专题汇报,每年作述职报告;不断加大对学校、卫生院等所辖支部党建的督促检査,乡党建办每周制定下发党建工作计划、任务,并对各支部落实情况进行督查

三是深化千部作风建设。围绕建设风清气正的政治生态目标,以学习贯彻新修订的《准则》、《条例》、和《中国问责条例》为重点,不断加大廉政教育力度,增强农村党员千部拒腐防变的能力;坚持把严明党的纪律、用制度管人管事作为作风建设的一项重要任务,加强党员干部监督力度,推行班子成员、副科级干部和重要岗位人员廉政考试和党员干部廉政测试制度,并把考试结果作为干部廉政情况的参考持续开展纪律作风暗查暗访活动,严肃查处各类损害群众利益案件,对乡村两级干部违纪行为进行严肃问责,该免职的免职,该停职的停职,该移交的移交,绝不姑息迁就,切实把责任和压力传导给每一名党员干部身上;继续推行村干部约谈、三述制度,支部主要负责定期向乡党委、乡纪委进行“三述”,不断强化间责力度,持续推进作风建设常态化、长效化。

同志们,认真落实党建工作责任制既是各级党组织职责所在,更是一名党员应具备的基本政治素质,大家要以此次会议为新的起点,进一步提高思想认识,牢固树立主业主责意识,坚定不移地抓好基层党建工作,切实提升全镇基层党建工作水平!

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